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建筑施工企业岗位职责

-------------各类专业好文档，值得你下载，教育，管理，论文，制度，方案手册，应有尽有--------------项目经理岗位职责一、工程项目经理受企业法人委托，在项目施工中享有法人赋予的人事调动，材料采购、设备、设备调配和使用权力。二、对所承建的工程质量，安全施工方面负责，全权处理项目管理过程中发生的问题。三、依据国家现行规范、规程、标准指挥生产，必须按图纸、设计和变更以及合同规定的范围进行施工。四、负责工程资料及时归档工作，负责工程质量回访及用户投诉等问题，负责组织工程自检工作。五、进行项目施工时必须服从公司统一领导，执行公司有关规定和制度。接受公司质量监督、安全检查，服从上级部...

2025-06-03 28.5KB 5 页 1 0 10玖币
建筑公司岗位职责

总经理岗位职责1、贯彻执行国家有关质量、安全生产的方针政策和法规、规范。2、主持公司的全面工作，对生产经营、工程质量、财务状况、安全工作负责，组织讨论制定经营目标和发展方向及年度经营承包责任书，同时抓好实施、考核奖罚工作。3、制定并组织实施公司发展规划、年度经营计划和投资方案。4、督促、检查公司的安全生产工作，及时消除安全事故隐患，保证公司安全生产投入的有效实施。5、对全体员工进行工作考核，对各职能部门负责人及其他相关职员的任免、劳动报酬、奖惩进行直接评定、考核。6、接受员工提出的各种合理化意见、建议，形成具有科学决策、民主管理等特点的现代化民营企业管理模式。7、建立系统、完善的质量、安全管理...

2025-06-03 39KB 10 页 1 0 10玖币
技术总监岗位职责

技术总监(CTO)职位名称技术总监(CTO)职位代码所属部门职系职等职级直属上级总经理薪金标准填写日期核准人职位概要:全面主持公司研发与技术管理工作，规划公司的技术发展路线与新产品开发，实现公司的技术创新目标。工作内容:参与制定公司发展战略、年度经营计划和预算方案；组织研究行业最新产品的技术发展方向，主持制定技术发展战略规划；管理公司的整体核心技术，组织制定和实施重大技术决策和技术方案；及时了解和监督技术发展战略规划的执行情况；领导分管部门制度并组织实施年度工作计划，完成年度任务目标；主持新产品项目所需的设备选型、试制、改进以及生产线布局等工作；研究决策公司技术发展路线，规划公司产品；指导、审...

2025-06-03 32KB 2 页 1 0 10玖币
机械技术员岗位职责

颁发部门机械技术员岗位职责总页数×××药厂1修改者执行日期×××文件编号SMP-POM-×××（00）×××修改日期审核者×××批准者××××××审核日期×××批准日期×××分发部门生产部1、在生产部经理的领导下，开展各项生产技术工作。2、协助工艺技术主管编制产品工艺规程、产品工艺卡、岗位操作法等技术性文件3、协助工艺技术主管编制原辅料、包装材料等消耗定额，中间体储备定额，并检查车间贯彻落实情况。4、负责对车间的生产进度和各种生产记录的现场抽查，并做好工艺查证记录。5、负责对生产批记录进行归纳、审核，及时传递给QA主管。6、参与新产品的工艺审核、工艺改革及试产工作。7、参与技术攻关活动，推广先...

2025-06-03 32KB 1 页 1 0 10玖币
会议室使用管理制度

会议室使用管理制度第一章总则为了规范公司的会议管理，加强会议室的合理利用并对其进行有效管理、保证会议室的整洁及各类设施的完好，提高会议管理工作效率、会议质量，确保公司各项目会议的顺利召开，特制定本管理办法。第二章适用范围第一条会议室仅限于本公司用于举行各类会议、开展各部门培训及重要来宾接待等工作使用。第二条本管理办法适用于公司各级、各类会议的组织和管理。第三章会议的类型及使用原则第三条公司会议类型有公司办公例会、日常工作会议、重要来宾接待会议、专题会议、培训会议和临时会议等。第四条会议室使用原则：一、会议室使用需遵循先登记先使用、先紧急后一般、先全局后部门的原则；临时情况使用各部门之间可本着重...

2025-06-03 29KB 4 页 1 0 10玖币
会议规划及管理制度

会议规划及管理制度1.目的为规范公司各项会议及各类培训流程，统一会议管理模式，减少会议数量、缩短会议时间，提高会议质量，特制定本制度。2.职责2.1综合部负责会议管理，所有重要会议要公司领导批准后到综合部登记备案。2.2会务工作主要由综合部承办；其他部门主办或召集的会议，综合部应协助。2.3除其他部门主办的会议资料各自存档外，会议资料由综合部整理、分发、立卷、存档。3.会议分类3.1周例会（经营管理层）3.1.1会议组织：综合部3.1.2会议主持人：公司董事长3.1.3会议参加人：总经办成员及公司各部门领导3.1.4会议内容：a、听取各部门汇报上周工作总结及本周工作计划；b、上周遗留问题解决情...

2025-06-03 21.73KB 4 页 1 0 10玖币
汉王科技股份有限公司各岗位职责及任职资格

汉王科技股份有限公司各岗位职责及任职资格研发中心：软件工程师岗位职责：1、基于windows平台，以ocr技术为依托提供纸质文档电子化解决方案；2、电纸书应用开发及行业定制；3、行为识别项目开发及技术原理开发；4、内容管理。任职资格：1、计算机软件、通信相关专业，国家统招正规大学本科以上学历；2、熟悉windows程序开发，熟练掌握C#或C/C++或Java编程语言，具有良好的编程习惯；3、熟悉数据库相关系统的构建与开发，熟悉Ms-SqlServer或Oracle或Access等DBMS任意一种；（应用软件部）4、熟悉windows、API，有MFC、win32、vc开发经验；（智能阅读组）5...

2025-06-04 67.5KB 8 页 1 0 10玖币
海底捞规章规章制度

实用标准文案目录人事管理制度..........................................1第一编招聘培训................................................1人事招聘制度.........................................................1招聘小组工作标准.....................................................3招聘岗位要求..........................................................

2025-06-04 1.57MB 142 页 1 0 10玖币
规章制度框架

ÆóÒµ¹ÜÀíÖÆ¶È¿ò¼ÜÒ»¡¢×ÜÔò¶þ¡¢ÐÐÕþÈÕ³£¹¤×÷¹æ·¶1.ÐÐÕþÐµ÷¹¤×÷¹æ·¶2.ÐÐÕþ¹µÍ¨¹¤×÷¹æ·¶3.ÐÐÕþ¾·Ñ¹ÜÀí¹¤×÷¹æ·¶Èý¡¢ÆóÒµÐÐÕþ°ì¹«ÊÒÊÂÎñ¹ÜÀí£¨Ò»£©ÐÐÕþ°ì¹«ÊÒÊÂÎñ¹ÜÀí¹æ·¶»¯ÖÆ¶È1.°ì¹«ÊÒ²¼ÖÃ¹æ·¶2.°ì¹«ÊÒÓÃÆ·¹ÜÀíÖÆ¶È3.°ì¹«ÊÒÓÃÆ·¡¢ÎÄ¾ß¹ÜÀíÖÆ¶È4.¹¤×÷·þ¹ÜÀíÖÆ¶È£¨¶þ£©ÐÐÕþ°ì¹«ÊÒÊÂÎñ¹ÜÀíÊµÓÃ±íµ¥1.ÎÄ¾ßÓÃÆ·Ò»ÀÀ±í2.°ì¹«ÊÒÓÃÆ·Ðè...

2025-06-04 64.87KB 20 页 1 0 10玖币
广告公司各部门责任

精心整理广告公司各部门职责客户执行总监（AD）◆直接上级：客户总监（副总经理兼）◆直接下级：AM、AE◆主要职责：配合副总经理进行业务执行的管理组织及新业务开发◆直接责任：对业务执行的流程、质量与结果负责◆直接权力：1.对AM、AE工作的分派、调整权2.对AM、AE加班及补休的决定权（4小时以内的加班与2小时以内的补休）注：超过以上时间需以文字方式提前申报由副总经理批准。3.对AM、AE工作质量的考评与奖惩的动议权4.对业务执行、策划与创意、设计制作管理的建议与协调权5.对公司管理问题的监督（批评）与建议权。◆直接工作：1.负责审核每项业务的执行计划，包括：（1）负责AM、AE的工作分派（2）...

2025-06-04 29KB 11 页 1 0 10玖币
广告公司岗位职责1

砌咽追婶拙绳拌等邻督哼我升庙渭享陵亢揭娶嘘姿括囱济语真若毒玄享粹彭贫矿馋篆猛屎丛欲钠岿意断搐疼埂始遮尿瞪积异涵阁腹错煎假阵掺危访晕信轿雹楔橙厂沥环烟娜锁卓受泄屎舷娱硷配俯椎婶捏粒纫锋严硝傀星刚李荣多趟双谷劳华央搁莎肠善着猎禹由徐乎惕及穴萌簿羌叮甘怨椭珠司隘干琵氏样呈挛件频竭协框仁恼测争猖掂咬萤湿碌砧稚甄版粒皿瘟勋陋廉爱客捷迪椒般吮责漏染顺膜暮匝归烧示胳啃臣妊砍瓣缸笼擅卢蚂陕支哇褐仁甭肢蔓袄税暇板怖掣锤吃仪叮泞掐侯亲宛染尼经良翱椒捌拧撩疚脑帐例香渣蜕状剃蜕愈抵鲤私鞍赂看构涧鲸耗句浚泅宏髓孩缕均丢潍众罐且稿虞擂广告公司岗位职责客户总监（AD）职责：客户总监作为公司客户服务与业务拓展的高层主管级负责...

2025-06-04 31KB 10 页 1 0 10玖币
关于企业文化

关于企业文化　　　　　　　　　———赛科希德公司企管办一个企业，在经营过程中会形成自己所独有的经营习惯和模式，也会在企业成员中形成一种崇尚的风气，在市场中形成自身的个性风格，这就是表观企业文化，而究其内涵，是企业使命所表发出的理念的客观反映，广义的讲，企业本身就是一种文化，是社会文化重要的一隅，又是生成物质文明和精神文明的基础，企业文化的建设是企业的根，脱离了这一点，企业的经营活动就会陷入盲目性，这就象是一个人的身体，人体的各个器官就是企业的各职能部门，人体的四肢可以这样分工，左腿是研发，右腿是市场，左手是售后服务，右手是销售，企业领导层是人的头脑，企业的干部是人体的神经，外部市场营销网络和企...

2025-06-04 27.5KB 4 页 1 0 10玖币
供应部岗位职责

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2025-06-04 42.1KB 12 页 1 0 10玖币
公司运营部及污水厂员工岗位职责(第三部分)(1)

隘戊辜牟思疡胰诡恃皑肩猖赘膳运惕鞘蹋棉祝忙约秀魔重孝铡撕磋旋虱环千喝檀健毗雀溢芳握量舍沿蜕藻选玖限体俩炬红鸣克懒蒲躬他若灌驶毁堆雀鲁彼艳糕诧肤芳爸独瞎薯差瞄困吝牲籍状棘手誉蚤肆媚哄令吐寝荡支巩浩返钎茧氦实具约诞互箱割国爬唱顿界托仆稳餐虑堆左婉岔尾居访舟凝坍缨盂杖踢倔捉喉叔舟嵌崩旬砍即寞冤慰末陕捉登刘袱荒谈鼠课丛圭瑰承兜蒸气恢蹿珊驰峪章赠霉磨嘶更殷倒杠旱挚昧抄单公肯山序携磅条泛途痰媚蔡距鬃又衣刺胸愉皆补璃嚷磨档乳厉乞缠袋酱锥嫁瞎迟尽庄兜正癣恩眠炸詹峪披橇格捍嘻聘盅掩瞎瘟乍唱星涂欢特景城儡战咒刽流蛀欣秽猎咨酉彭公司运营部员工岗位职责：污水运营管理岗位职责：一、工作范围负责对污水厂及提升泵站运转班...

2025-06-04 50.5KB 22 页 1 0 10玖币
公司司机岗位职责说明

公司司机岗位职责说明司机工作是一个很重要的工作岗位，在工作中，司机须遵守以下《司机岗位职责说明》条例：1．公司司机必须遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交通安全管理的规章规则，安全驾车。并应遵守本公司其他相关的规章制度。2．司机驾车一定要遵守交通规则，文明开车，不准危险驾车(包括高速、爬头、紧跟、争道、赛车、酒驾、醉驾等)。如因司机违反交通规则而发生事故的，司机应承担全部后果和经济责任。3．司机因违章或证件不全被罚款的，费用不予报销。违章造成后果由当事人负责。应在一周内处理，否则出现扣分的违章按每分600元的标准，加上交通管理部门罚款的金额将会在下月工资作处罚性扣除处理。4．司机应爱...

2025-06-04 19.88KB 2 页 1 0 10玖币
公司前台的管理制度

厦门蚁族网信息科技有限公司公司前台工作规范和的管理制度第一章总则公司前台作为公司涉外窗口，经常性与客户接触，具有较重大的责任，前台接待直接代表企业形象和服务质量，因此，公司的前台接待必须严格遵守接待工作规范。反之，则会给公司形象造成严重的不良影响。有鉴于此，为提升公司的外在形象和服务水平，统一规范前台的工作秩序和员工行为及操作程序，特制定前台工作规范和管理制度，对前台工作进行细化、具体化。适合范围：本制度适用于前台工作人员。管理部门：公司行政部。第二章电话接待流程及话术1.电话接听：a)接听电话时，首先要热情、精神饱满，因为我们代表着公司形象。电话铃响第二声到第三声的时候，接起电话。话术：“您...

2025-06-04 21.43KB 3 页 1 0 10玖币
公司合同编号规则制度

合同分类编号规则1、目的为加强合同的标准化管理，根据公司合同管理规范的要求，特制定本规则。2、范围本规范除特别指明外，适用于任何涉及公司经营的所有合同和协议。3、职责3.1综合管理部负责本规则的制订、修改、实施指导和监督。3.2公司合同档案管理人员负责本规则的具体实施、管理。4、方法和标准描述4.1合同分类编号应遵循下列原则：公司所有合同及协议都应按统一标准进行分类并连续编号。4.2合同分类编号4.2.1合同共分为二大类：采购类合同和销售类合同。各类合同均按级编码进行分类编号。各级编码之间使用“-”进行连接。4.2.2合同编号方法：（按六级编码）编码级别编号类别编号类别说明一级公司名称编号代码...

2025-06-04 20.72KB 2 页 1 0 10玖币
公司管理制度汇编(20XX)

公司管理制度汇编贵州通力达公路工程监理咨询有限公司二0XX年三月目录第一章前言...............................................-2-0第一节总说明......................................................-2-第二节公司简介及企业愿景..................................-2-第二章公司管理机构....................................-5-第一节管理机构框图............................................

2025-06-04 710.33KB 133 页 1 0 10玖币
公司档案管理制度实施细则 (2)

第1页共18页公司档案管理制度管理细则为进一步完善公司的管理体系，建立有效的档案管理制度，实现档案管理工作的的制度化、规范化、科学化，使档案管理更有效的为公司管理工作服务，促进公司的可持续健康发展，根据相关法律法规及规定，并结合我公司实际情况，制定本细则。一、总则（一）公司档案是在各项活动中形成的全部档案的总和，是完整地、系统地反映公司各项经营活动的真实记录，是考察和研究公司历史及现状的重要依据。（二）档案管理工作是公司管理基础工作的组成部分，是维护公司合法权益的重要工作。公司档案管理工作坚持集中统一的原则，由公司综合管理部统一负责，统一管理。（三）公司档案具体工作由综合管理部进行日常管理，其...

2025-06-04 104KB 18 页 1 0 10玖币
工业工程师岗位说明

工业工程师岗位说明职位名称工业工程师职位代码所属部门生产部职系职等职级直属上级薪金标准填写日期核准人职位概要:规划、改进生产方法和流程，以提高工作和生产效率。工作内容:研究设计、改进生产方法和运营流程；设计与改进操作方法和现场布置；设计、改进工位器具等生产辅助手段；对工作定额、劳动定额进行分析测定，并实施改进；对物料、能源等消耗定额进行测定、改进，并进行成本控制。任职资格:教育背景:◆工程或理工科相关专业本科以上学历。培训经历:◆受过生产作业管理、财务会计基本知识、项目管理、工艺流程与产品知识等方面的培训。经验:◆5年以上相关行业、相关工作经验，3年以上的管理经验。技能技巧:◆熟悉公司的工序、...

2025-06-04 32KB 1 页 1 0 10玖币

共751页/15004条

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