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广告策划的原则

广告策划的原则□编拟广告计划方案的五大原则1.质量并重，胸有成竹。2.建议要项，一目了然。3.创意突出(企划与创作)，建立差异。4.词句精炼，编排严谨，树立风格。5.简洁确实，避免冗烦多余的内容。□编拟广告计划方案的注意事项1.广告客户说明会的参与(1)确实了解客户的需求重点。(2)确实把握客户问题症结的所在。(3)确实了解客户的主要竞争对象。(3)熟悉客户的广告计划批准者。(5)确实了解编拟广告计划的基本要素(广告目标、预算、期间、地区、诉求对象、PRESENTATION)等等。(6)除业务单位外，创作及企划部门的有关人员，亦应参与ORIENTATION。(7)ORI...

2025-06-01 133.5KB 4 页 1 0 10玖币
固定资产管理制度 31

固定资产管理制度□总则第一条目的为加强固定资产的保管及使用管理，特制定本规定。第二条范围熊猫办公有限公司人事·管理制度_HR固定资产管理制度本文档介绍了固定资产管理思路和内容，对企业固定资产管理有借鉴意义，便于学习和使用，下载后可查阅详细内容。202X撰写人：熊先生LOGO本规则所称固定资产包括土地、房屋及建筑物、机械设备、运输设备、马达仪表、工具、什项设备(各公司自分事务性什项设备及机电性什项设备)等。第三条会计科目列帐原则前项固定资产，耐用年数在二年以下，不具生产性，未超过一定金额者(各公司自订)应以费用科目列帐，而不得以固定资产科目列帐。第四条管理部门固定资产按下列类别，由各公司指定部...

2025-06-01 58KB 4 页 1 0 10玖币
公司年度培训工作计划（完整版）

2025-06-01 598.14KB 12 页 1 0 10玖币
公司内部安全管理制度

目录办公室安全管理制度....................................................................................................................2公司车辆安全管理制度................................................................................................................3食堂食品卫生管理制度..........................................

2025-06-01 26.15KB 11 页 1 0 10玖币
公司暨直属主管贺奠同仁婚丧标准

公司暨直属主管贺奠同仁婚丧标准

2025-06-01 72.5KB 1 页 1 0 10玖币
公司各部门职责文档

WordFile行政·各部门职责公司体系制度撰写人：小熊猫部门总经理工作部编号页码第1页，共1页版本（次）工作范围负责公司的行政和人力资源管理，协助总经理处理公司日常事务。部门分界面（容易引起工作内容交叉或具有前后交接性质的部门，需要界定）部门职能1.协助总经理检查、处理公司阶段性或有关部门的重点工作；2.负责审查签发前的文稿；处理来往公文；3.负责审核公司固定资产的实物管理报表、帐册，审核办公用品的采购与分发；4.负责公司人事和劳资管理；5.负责审核公司车辆费用支出；6.负责公司各类会议费用、业务招待费用的审核与管理；7.负责审核公司印信的使用。部门职责1.协助总经理处理日常事务，负责处理总...

2025-06-01 103KB 11 页 1 0 10玖币
工业品工作人员教育

工业品工作人员教育训练教材□工业品营业人员寻找客户方法(一)请旧客户介绍。(二)利用拜访现有客户时顺路沿路找寻。(三)电话簿。(四)专业杂志。例:企业名录(五)工业区。(六)某些行业会聚在一起。(七)各县市出版的工厂名录。(八)各同业公会出版的会员名录。(九)报纸的征人广告。(十)在旧客户处发掘新客户。(注意:玻璃垫下的名片)(十一)参观展示会。□润豪化工公司业务员教育训练教材(一)双面胶带1.本公司双面胶带之适用行业表8．6．1型号适用行业A-101汽车内装材、铝板(收音机、电视、照相机等)、化妆品镜盒等A-102A-103A-104发泡体、背胶、纸张连接、软质PVC、家庭用品饰条(相...

2025-06-01 93.5KB 12 页 1 0 10玖币
跟单员经验面试表

强大的企业一定是用系统在赚钱跟单员经验面试表项目标准面试表人生定位(共15分)1、金钱定位：大而具体数目（0）够用就行（3）没有要求（1）2、创业定位：10年（3）5年（0）没有（1）3、技术定位：权威专家（0）技术专家（1）专业人员（3）4、管理定位：权威领导需求（0）基本管理需求（3）无管理需求（0）5、社会角色：家庭导向型（0）工作导向型（3）中间导向型（1）工作定义与工作距离经历与工作5工作定义10包括哪些工作10每项工作做到程度30分经历与工作5分：吻合，3，提示后吻合，1，一般，0分不吻合工作定义：10分：准确，5分，提示后准确，3：一般0：不吻合跟单员的工作都包括哪些工作，以下每...

2025-06-01 59.5KB 1 页 1 0 10玖币
各种工程承包商觅保暨对保规则

各种工程承包商觅保暨对保规则第一条凡本公司各种工程的发包于签订合约时均应觅妥保证人保证。第二条承包商觅保时应注意事项规定如下：1.保证人的职业尽觅与被保人的职业相同者为原则。2.工资承揽合约的保证人应选择信用可靠的同业包商一家或有确实资产的成人一人。3.工程合约(包括工带料)其保证人则依该承包总工程费的多寡分别订定如下：(1)总工程费在2万元以内其保证人则须资本额1000元以上独资厂商一家。(2)总工程费在2万元以上10万元以内者，其保证人则需资本额2万元以上独资厂商一家或资本额1000元以上的独资厂商两家。(3)总工程费在10万元以上20万元以内者，其保证人则需资本额5000元...

2025-06-01 22.5KB 1 页 1 0 10玖币
个体户文明服务公约

个体户文明服务公约1.概述个体户文明服务公约是个体劳动者协会或有关部门在教育个体户遵纪守法、文明经商时，创造出来的一种应用文样式。它在教育个体经营户沿着社会主义商业经营方向前进中会起到很大作用。2.写作要点：（1）要熟悉上级关于个体户经商的有关政策，以此作为制定公约的依据，使制定出的公约符合上级指示精神。（2）要了解个体户在经商过程中可能违法、掺杂使假，妨碍公共卫生等错误行为，条使公约的每条内容都有针对性。（3）要掌握此种公约的结构方法。一是标题。多用《个体户文明服务公约》标出，也有把制定公约的单位名称写在标题上方中间的。目的是让人一看标题就知道是哪个部门或单位制定的公约。二是正文。正文分项列...

2025-06-01 19KB 1 页 1 0 10玖币
房屋津贴给付办法

房屋津贴给付办法(一)本公司员工的房屋津贴悉依本办法给付。(二)凡外勤人员因工作关系，经公司调离现住址或本籍地以外县市需租屋以执行职务者，由该人员自行申请，经主任复核，各该部经理核准后始付房屋津贴。(三)但合于下列情况之一的，不得申请房屋津贴：1.应征在招募地区服务的。2.在家庭所在地执行职务的。3.调离是出自志愿者。(四)每月津贴规定如下：单身已婚者(a)主任以上600元1000元(b)一般人员400元600元(五)津贴在每月20日与薪金一并发放。(六)外勤人员若因调动而必须取消房屋津贴者，应由该部通知人事室停止支付。(七)本办法经呈准总经理后施行，修改时亦同。

2025-06-01 19KB 1 页 1 0 10玖币
递送报告

递送报告关于报送我县1997年村办企业财务检查整顿工作总结的报告××市人民政府：现将我县1997年在全县范围内开展村办企业财务检查整顿工作的总结报上，请审阅。附：××县1997年村办企业财务检查整顿工作总结××县人民政府××年×月×日

2025-06-01 19KB 1 页 1 0 10玖币
催办函

催办函交通部广州救捞局催办函××造船厂：贵厂××××年为我局建造的2640马力拖轮“穗救202”轮，出厂至现在已经三年了，可是当时欠装的拖缆机至今尚未安装。为此我局曾多次去函催贵厂尽快给予解决，但贵厂一直未明确答复。该轮由于缺少拖缆机，长期无法正常执行生产任务，经济上已造成了很大的损失。为此特再次函请贵厂尽快为我局“穗救202”轮安装拖缆机，以免再延误该轮的正常生产。敬礼交通部广州救劳局（盖章）××年×月×日　

2025-06-01 19KB 1 页 1 0 10玖币
从业人员退休办法

从业人员退休办法第一条依据本办法依本公司人事管理规则第三十九条规定订定。第二条适用范围本办法适用范围，以正式编制内的从业人员为限，聘约、定期契约或临时人员不适用。第三条申请退休从业人员有下列情形之一者可申请退休：(一)服务满15年以上，年龄满55岁者。(二)服务满25年以上者。第四条命令退休从业人员有下列情形之一者可命令退休：(一)年满60岁。(二)因公伤病逾24个月未复职者。(三)心神丧失或因公致身体残废不胜职务者。第五条退休金的发给标准从业人员的退休，按其年资依本办法附表规定计发退休金。第六条公伤病的范围本办法第四条所称因公伤病指有下列情事之一者而言：(一)因执行职务而致伤病者。(二)因患...

2025-06-01 20KB 1 页 1 0 10玖币
从业人员抚恤办法

从业人员抚恤办法第一条依据本办法依据本公司人事管理规则第39条的规定订定。第二条适用范围本公司编制内从业人员(以下简称从业人员)的抚恤除法令别有规定外，悉依本办法的规定办理。第三条公伤的抚恤从业人员因执行职务而致伤，一时不能工作者，除由本公司或劳保局负担医药费外，治疗期间按月给予全数本薪，但以24个月为限，逾期得予停薪留职12个月内或命令退休。第四条死亡的抚恤从业人员因执行职务而致死亡(包括患职业病死亡)者，按照其服务年资及最后月份本薪给予恤金，其支给标准依下列各款的规定但最低不得少于4万元，最高不得超过12万元。(一)服务未满5年者一次发给40个月本薪的恤金。(二)服务满5年以上，...

2025-06-01 23.5KB 2 页 1 0 10玖币
储存管理办法

储存管理办法第一条仓库应防卫严密慎防盗窃。第二条非材料保管人员不得任意进入料库，材料保管人员应负制止之责，否则照章惩处。第三条仓库内及其附近应置消防设备，并于适当位置设置消防器材配置图，以策安全。第四条料库应具备经标准局检定合格的度量衡量器具，并应随时校正妥善保管，以免发生收发料的差异度量衡器具至少每年须做一次总校正。第五条各项材料应按类别排列整齐，以“料位卡”标明材料名称及编号并绘制各类材料存放位置图。第六条易爆易燃的危险性材料应与其他材料隔离保管，并于明显处标示“严禁烟火”并办妥保险。第七条未经验办及验办中的材料应与收料后的材料分别存放。第八条重要材料应特别储存，并予加锁。第九条未按规定办...

2025-06-01 20KB 1 页 1 0 10玖币
产品诊断

产品诊断(一)产品组合策略1.查出每年的总进口量，然后和本公司的进口量比较，进而分析其毛利、成长率等，最后则研拟出本公司应加强的产品。2.应销售消耗品。理由：(1)以消耗品带路，打进新客户。(2)一旦以消耗品打进新客户后，则可较常拜访(补货)，便能与客户建立良好关系，终能争取仪器的订单。(3)若有消耗品，则新业务员进来在短期内便有成就感，流动率会减低。而本公司无消耗品，新业务员进来，半年左右还没有业绩，没有成就感，所以流动率大。3.发展副品牌：在老产品方面，除了现有的老品牌(价格高)外，应努力寻找价格较低的新品牌，才能争取到斤斤计较价格的客户。(二)纠正业务员只愿卖老产品，不愿卖新产品的做法。...

2025-06-01 19.5KB 1 页 1 0 10玖币
产品管理办法

产品管理办法□总则第一条本公司为求仓库作业合理化，特制定本办法，凡本公司有关商品的管理事项，悉依本办法办理。第二条本办法所称商品，系指为应销售需要而储存的各型商品及其供应品。第三条本办法所称商品管理，包括存量计划与控制、进货、出货、试用、调货、保管、商品帐务作业与作业流程及商品运输等。□存货计划与控制第一条本公司各项商品的存量，应由仓库部妥为控制，以避免资金呆滞或存量不足影响销货，期以达成适货、适量、适时的商品供应目标。第二条销路较广的商品，仓库部应于每月10日(或随时)会同各有关部门，参照以往销售记录、市场状况及营业计划等因素，分别机动制订最合适的订购点、订购量以及安全存量。第三...

2025-06-01 81.5KB 5 页 1 0 10玖币
餐饮业股份有限公司

餐饮业股份有限公司人事管理规章□总则第一条餐饮业股份有限公司(以下简称本公司)所属员工的管理，除法令另有规定外，悉依本规则办理。总公司员工的管理，比照办理。第二条本规则所称员工，以在本公司核定之员工编制名额内雇用的无定期工作契约职员为限，其区别标准如下：(一职)员：从事管理工作的员工。(二)技工：具备初中毕业以上程度，并有下列技术工作三年以上工作经验，经技工转类考试及格或甄选提升的工人：1.有关生产各项设备的操作，运转、制造及装修等工作。2.原物料或产品的制造、检验、加工、整理及包装等工作。3.其他与生产有关的专业性工作。(三)管理工：具备高中毕业以上程度，并有本业二年以上的工...

2025-06-01 66.5KB 6 页 1 0 10玖币
采购合同范本英文版

采购合同范本英文版　　contract采购合同范本英文版（合同文档资料）精品合同模板迷南文化传媒（上海）有限公司　　日期：号码：　　date:contractno.:　　买方：(thebuyers)卖方：(thesellers)　　兹经买卖双方同意按照以下条款由买方购进，卖方售出以下商品：　　thiscontractismadebyandbetweenthebuyersandthesellers;wherebythebuyersagreetobuyandthesellersagreetoselltheunder-mentionedgoodssubjecttothetermsandconditi...

2025-06-01 772.55KB 4 页 1 0 10玖币

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