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基本工资计算基准表

基本工资计算基准表工资别职务别给付标准基本工资管理职7500元事务职6250元一般职5000元年龄工资每年给付150元年资工资服务年资每增1年250元职能工资管理职1等20500元管理职2等22500元管理职3等25500元事务职1等14000元事务职2等16000元事务职3等18000元一般职1等10000元一般职2等11000元一般职3等12000元

2025-07-21 35KB 1 页 0 0 10玖币
鸡西市五险一金办事指南

鸡西市五险一金办事指南一、养老保险参保指南参保条件：1、单位参保：从事生产经营的缴费单位自领取营业执照之日起30日内、非生产经营性单位自成立之日起30日内;2、新农保参保：凡我市市内五区户籍在农村(居委会)的居民，均可以参加农村社会养老保险，投保年龄原则上以参加劳动获得收入的年龄为起点，一般为20周岁，满60周岁停止缴纳;3、城乡居民参保：年满16周岁(不含在校学生)，非国家机关和事业单位工作人员及不属于职工基本养老保险制度覆盖范围的我省城乡居民，可以在户籍地参加城乡居民基本养老保险。各设区市政府可根据实际，自行确定所辖开发区(园区、新区)居民在当地或回居民户籍所在地参加城乡居民基本养老保险;...

2025-07-21 29.54KB 12 页 0 0 10玖币
机械制造业薪资制度之一

机械制造业薪资制度一、总则第一条目的本规则是依据人事管理规章的规定，对于员工薪资、奖金、津贴等事项制定。第二条薪资给付原则薪资在给付原则上，应与公司委派的工作成正比。因此，非规定的休假及非公司委派的勤务，不支付薪资。二、薪资的分类、给付第三条薪资的分类薪资包括两大部分：(一)基准内薪资(二)基准外薪资1.提早上班、加班津贴；2.深夜津贴；3.假日加班津贴；4.轮班制勤务津贴；5.休假日勤务津贴；6.警务津贴(比例分)；7.值班津贴；8.通宵津贴；9.调驻津贴；10.交通津贴；11.春节加班津贴；12.临时传呼津贴。第四条缺勤扣除基本额员工缺勤时，依基准内薪资×1176×缺勤时数，为缺勤扣除基本...

2025-07-21 124.65KB 13 页 0 0 10玖币
机器人教育培训机构新薪酬制度

机器人教育培训机构新薪酬制度一、《新薪酬制度》制定目的提供公平的待遇、均等的机会，促进公司及员工快速健康的发展与成长；激励全体同仁工作热情，充分调动各位同仁工作积极性，促进优胜劣汰，提高工作效率；有效的配合公司运营体制改革，利于个人及公司在教育培训行业的快速发展；配合公司2017、2018年工作计划的落实。二、《新薪酬制度》制定原则1.以人为本，按劳分配，多劳多得，促进公司的人才培养和优胜劣汰；2.给予员工最大的晋升发展空间；本制度自2017年1月1日起执行；3.机制灵活，本工资制度为参考工资制度，各分部（分校）根据相应运营模式分以下三类执行：（1）公司统一直营，统筹管理与核算，直接按本薪酬制...

2025-07-21 1.69MB 8 页 0 0 10玖币
机关事业单位职工人数和工资情况

机关、事业单位职工人数和工资情况填报单位：数字截止时间：年月单　位职　工职　工职工年工资总额（千元）（不保留小数点）年平均项　　目代个　数年　末临时、年平均合　计临时、正　　式　　职　　工工资码人　数短期用工人　数短　期基本奖金地区性特殊岗其　他（个）（人）（人）（人）（千元）用　工工资津补贴位津贴津补贴（元）甲乙123456789101112总　　计1一、机　　关2其中：国家公务员（不含参照）3—省4省辖市5县（市、区）6乡（镇）7二、事业单位8其中：依照公务员管理的单位9省10省辖市11县（市、区）12乡（镇）13１类事业单位（全额拨款）14类２类事业单位（差额拨款）15型３类事业单位（自...

2025-07-21 27.5KB 1 页 0 0 10玖币
机关事业单位工作人员增发岗位津贴花名册

机关事业单位工作人员增发岗位津贴花名册填报单位：主管部门意见：现任职务任职时间参加工作时间津贴标准执行时间补发金额姓名备注说明：本表财政统发工资单位一式三份，其他单位一式二份。机关事业单位离退休（职）人员增发住房补贴花名册姓名增发住房补贴基数原职务参加工作时间离休退休时间基本离退休费鲁老（88）9号鲁老（89）8号国发（89）82号国发（91）74号国发（93）79号鲁人退（96）2号人发（97）91号国办发（99）78号国办发（01）14号国办发（01）70号国办发（03）93号粮价、煤价补贴副食品价格补贴肉价补贴生活补贴、书报费地方福利补贴职务补贴特需补助费乘车费

2025-07-21 23KB 3 页 0 0 10玖币
机关或单位工作人员一次性补贴标准认定表

机关或单位工作人员一次性补贴标准认定表单位名称：主管部门名称：姓名性别民族出生年月年龄参加工作时间年月基本养老保险缴费年限职务社会保障号码基础工资工龄工资职务工资级别工资职务补贴备注保险个人缴费记录的年限；工作年限(N)离开机关上年度月平均基本工资（G）其中一次性补贴（G*N*0.3%*120个月）机关或单位审批意见1　　　　　１　（盖章）1　　　　　１　年月日上级主管部门审批意见1　　　　　１　（盖章）1　　　　　　１　　年月日同级财政部门审批意见1　　　　　　１　（盖章）1　　　　　１　年月日填表说明：1、工作年限按照本人符合国家规定的连续工龄计算，但应扣除原有基本养老2、未有基本养老保险...

2025-07-21 24KB 1 页 0 0 10玖币
机关部门经理绩效考核等级

公司机关部门经理绩效考核等级姓名部门名称评定等级评定结果说明等级说明工作配合好，服务好，业绩突出。工作配合较好，服务较好，工作完成较好。工作配合较差，服务较差，工作完成不好。工作配合差，服务差，工作未完成。A级B级C级D级签名：

2025-07-21 20KB 1 页 0 0 10玖币
惠州市五险一金办事指南

惠州市五险一金办事指南缴纳流程一、社保新增、停缴与补缴新增首次新增：身份证复印件。调入/续保：先在惠州参保：转出地的社保缴费凭证，身份证复印件。停缴解除劳动合同证明。补缴补缴期限和险种：不可以补缴。二、公积金新增、停缴与补缴新增首次新增：身份证复印件。停缴解除劳动合同证明。补缴补缴期限：可跨年补缴。所需资料：1、《住房公积金补缴汇总表》一式三份加盖公章；2、《住房公积金补缴清册》一式三份加盖公章。报销流程一、养老待遇申请流程申领报销条件1、养老保险累计缴费年限(含视同缴费年限)不少于15年,可以按月领取基本养老金；2、申领人员达到法定退休年龄（男，60；女职工50；女干部55）3、办理了养老保...

2025-07-21 20.37KB 9 页 0 0 10玖币
惠普培训体系

惠普培训体系《管理之道》系列课程简介领导»惠普动成长企业的领导与管理»惠普执行力»企业中的公共事务与危机管理»惠普经理人领导艺术»创新思维战略»惠普战略规划十步法»管理流程»战略营销规划与实施»迎接3G挑战»企业发展与企业大学运营»惠普管理质量评估系统»企业无形资产管理与平衡记分卡应用»惠普SigmaPlus质量管理原则»企业运营管理精要组织»惠普战略人才培养与发展»经理人管理角色定位»潜能评估与提升»人才招聘与录用»在团队中工作»辅导员工与业绩管理»辅导技巧(只设专班)»战略薪酬管理新经理能力提升»目标管理»业务评检»员工辅导»汇报展示《销售之道》系列课程简介人员»销售团队高效管理策略»大客...

2025-07-21 97KB 2 页 0 0 10玖币
惠普内部领导培训讲义

ProcessofManagement领导过程领导过程领导过程ProcessofManagement设定宗旨与使命建立共享之愿景发展共同的工作计划领导行动评估结果和过程持续性的改善公司是一个活的生态系统公司是一个活的生态系统领导是一个有步骤的过程领导是一个有步骤的过程insertimage公司是一个活的生态系统公司是一个活的生态系统战略组织机构工作程序绩效评估标准公司文化与行为管理者的工作内容管理者的工作内容•计划•组织•领导•控制insertimage领导过程领导过程课程目的课程目的•能够为你部门设定宗旨与使命(制定方向)•发展一套大家一致同意的价值观•建立共享的愿景•有效制定共同工作计划,...

2025-07-21 3.45MB 172 页 0 0 10玖币
会计主管绩效考核表

会计主管绩效考核表被考评对象部门考评负责人考评时间至考核项目指标具体内容及定义财务分析105现金流管理3呆账发生率监督2流动资金周转天数3税务筹划管理5按照税务计划有效实现合理避税。社保管理2内外部审计5内外部审计合格。日常工作10各类会计凭证准确无误。5各类往来单据处理及时。10往来账目核对工作做到及时、准确无误。555工作计划完成情况55严格按照财务管理制度与流程执行工作。其它日常管理事项5细分指标/关键指标权重（分）财务报表及财务分析报告的准确率指各类财务报表的数据准确无误，且为上级领导决策参考提供支持。财务报表以及财务分析报告编制的及时性各类报表在规定的时间内按时完成并提交上级领导或者...

2025-07-21 35KB 4 页 0 0 10玖币
会计账务的合理避税

会计账务的合理避税几乎所的财务人员都被逼着要做假帐，以下就把一些资深财务人员做帐的手法粗略总结如下，仅当是各位进行审计工作时一个备参吧，别说是我教你做假帐哦： 1.成本费用互化操作方法：将属于成本项目的支出帐务处理变为费用以达到当期税前扣除的目的，或将属于费用项目的支出成本化以达到控制税前扣除比例及夸大当期利润的目的。原因：因为成本由直接人工，直接材料，制造费用组成，而直接人工、制造费用和销售费用、管理费用等容易混饶，所以是该操作的漏洞。另直接材料中包含的运费及人工搬运等费用也与管理费用较容易整合。 2.费用资本（产）互化操作方法：将属于费用项目的帐务处理变为资产，从折旧中递延税...

2025-07-21 31.5KB 2 页 0 0 10玖币
汇丰银行的管理培训生制度

汇丰银行的管理培训生制度人均花费100万港币的“生存者游戏”——汇丰对每位MT的投入及定位　　“每个公司都像一个俄罗斯娃娃。如果公司的老板是最能干的大娃娃，员工是小娃娃，那么公司是没有希望的。只有反过来———老板是最小的娃娃，每一个员工都是能力最强的大娃娃，公司才会生机勃勃。”——奥美广告的创始人大卫·奥格威，曾经这样总结自己公司的用人之道。　　问题是，谁会是那些“大娃娃”呢？当他们沿着职业的阶梯上攀登，成为资深经理的时候，是否又能为公司找到更大、能力更强的新一代“经理人”呢？——这也许是人力资源经理们最想完成的使命。　　汇丰银行一百多年以来的管理培训生制度，就是一个能够持续找出“大娃娃”的人...

2025-07-21 32.5KB 4 页 0 0 10玖币
黄石市五险一金办事指南

黄石市五险一金办事指南一、养老保险参保指南参保条件：1、职工参保：国有企业或国有控股企业;国有企业或国有控股企业;在编外招用了聘用人员的中央、省驻州直属机关、事业单位;在编外招用了聘用人员的州直机关、事业单位;在国家民政部、省民政厅或州民政局登记设立的社会团体、基金会、民办非企业单位、境外非政府组织驻华代表机构;其他应当在州社会保险登记机构办理参保登记的缴费单位。2、城乡居民参保：凡具有我市经济开发区、双峰山旅游度假区、临空经济区城乡居民户籍、年满16周岁(不含在校学生)，未参加其他社会养老保险的城乡居民，可在本人户籍地自愿参加城乡居民社会养老保险。所需资料：1、单位首次参保：(1)《社会保险...

2025-07-21 34.65KB 13 页 0 0 10玖币
黄山市五险一金办事指南

黄山市五险一金办事指南一、养老保险参保指南参保条件：1、城乡居民参保：年满16周岁(不含在校学生)，非国家机关和事业单位工作人员及不属于职工基本养老保险制度覆盖范围的城乡居民，可以在户籍地参加城乡居民养老保险。2、单位参保：(1)各类城镇企业、实行企业化管理的事业单位、民办非企业单位及其建立劳动关系的法定退休年龄内的全部职工;(2)法定退休年龄内的城镇个体工商户及其雇工，城镇自由职业者、城镇灵活就业人员;(3)参加了企业职工基本养老保险的企业离休、退休人员，个体参保领取基本养老金人员;(4)法律、法规规定或经省政府批准的其他单位和人员所需资料：1、单位参保(首次参保)：(1)营业执照副本及复印...

2025-07-21 35.01KB 13 页 0 0 10玖币
黄南市五险一金办事指南

黄南市五险一金办事指南一、养老保险参保指南参保条件：1、城乡居民：具有我市户籍，年满16周岁(不含在校学生)，非国家机关和事业单位工作人员及不属于职工基本养老保险制度覆盖范围的城乡居民都可以参加城乡居民基本养老保险。2、城镇职工：国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工、城镇个体工商户，实行企业化管理的事业单位及其职工。所需资料：1、城乡居民：户口簿、身份证和特殊参保群体(重度残疾人员、村干部)有效证明原件及复印件、4张1寸照片;2、城镇职工：组织机构代码复印件、法人身份证复印件、税务登记证复印件、开户银行许可证复印件、工商营业执照复印件。参保流程；1、城乡居民...

2025-07-21 23.74KB 8 页 0 0 10玖币
黄冈市五险一金办事指南

黄冈市五险一金办事指南一、养老保险参保指南参保条件：1、职工参保：(1)国有企业或国有控股企业;(2)国有企业或国有控股企业;在编外招用了聘用人员的中央、省驻州直属机关、事业单位;(3)在编外招用了聘用人员的州直机关、事业单位;(4)在国家民政部、省民政厅或州民政局登记设立的社会团体、基金会、民办非企业单位、境外非政府组织驻华代表机构;(5)其他应当在州社会保险登记机构办理参保登记的缴费单位。2、城乡居民参保：凡具有我市经济开发区、双峰山旅游度假区、临空经济区城乡居民户籍、年满16周岁(不含在校学生)，未参加其他社会养老保险的城乡居民，可在本人户籍地自愿参加城乡居民社会养老保险。所需资料：1、...

2025-07-21 33.3KB 12 页 0 0 10玖币
环保科技公司绩效考核管理制度

★机密XX环保科技股份有限公司绩效考核管理制度北大纵横管理咨询公司二零零四年十月目录第一章总则.......................................................................................................................1第二章考核的组织体系.............................................................................................3第三章考核方法.........................

2025-07-21 189.5KB 28 页 0 0 10玖币
淮南市五险一金办事指南

淮南市五险一金办事指南一、养老保险参保指南参保条件：单位办理参保条件用人单位自成立之日起30日内，须到市社保经办机构申请参加基本养老保险城乡居民办理参保条件1.年满16周岁(不含在校学生)2.未享受城镇企业职工基本养老保险待遇以及国家规定的其他养老待遇3.在户籍所在地自愿参加城乡居民社会养老保险所需资料：职工养老保险参保材料1.人事档案托管机构开具的参保介绍信2.本市户口簿、身份证3.一寸近期免冠照片四张4.对用工单位发放《社会保险登记证》5.职工以个人身份参保时，要出具本人身份证和户口本的原件和复印件，填写《个人参加养老保险申请书》，保险机构为其建立养老保险卡片，并发放养老保险缴费手册单位办...

2025-07-21 35.31KB 13 页 0 0 10玖币

共137页/2724条

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