物业部行政人事专员工作职责
物业部行政人事专员工作职责：1.执行并完善公司的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面的管理工作；2.组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作3.执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程；4.员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜；5.负责完成公司人事工作任务,并提出改进意见。6.协助员工招聘的面试,负责报到及解聘手续的办理,接待引领新进员工。7.负责新进员工试用期的跟踪考核,晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料。8.负责员工调查问卷的发放和收集,分析汇总调查结果,形成结论上报。9.负责统计汇总,上报员工考勤月报表,处理考勤异常...
2025-08-06
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