营销中心销售板块管理制度
营销中心销售板块管理制度一、工作岗位及分级按业务能力将销售人员划分成三级,实行职级、薪酬待遇差异化。整合销售团队人员结构,三级的人员梯度管理,应用于晋升淘汰。岗位分级职级所含岗位岗位概述一级销售G9销售主任有丰富的销售经验,具有一定团队管理能力的人员。二级销售G8销售顾问能够独立面对重要客户实施一对一拓展的人员,拥有丰富的圈层资源,具有较强的杀客能力,业绩优异三级销售G7销售顾问B通过销售板块资格认证的人员,能够执行各种渠道的销售相关工作,能够独立操作销售。销售助理G6销售助理销售培训生,入职1年以内培养为碧桂园自有团队的销售人员,达至三级销售水平。对于三级销售人员的分布,各项目可灵活参考以下...
2025-06-01
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