1.(XX单位)企业年金方案(范本)
2025-06-24
1
0
91.5KB
20 页
10玖币
侵权投诉
附件 1
（ ×× 单位） 企业年金方案
（范本）
（ ×× 单位并盖章）
企业首席代表 职工首席代表
签章： 签章：
日期： 日期：
目 录
释义.....................................................................1
第一章 总则.........................................................2
第二章 参加人员...................................................3
第三章 资金筹集与分配.........................................5
第四章 账户管理...................................................8
第五章 权益归属...................................................9
第六章 基金管理.................................................10
第七章 待遇计发和支付方式.................................11
第八章 方案的调整和终止....................................12
第九章 组织管理和监督.......................................14
第十章 附则.......................................................14
①附件 ：职工参加企业年金申请表..........................15
②附件 ：职工暂停（恢复）企业年金缴费申请表.......16
1
释 义
企业年金：指已参加企业职工基本养老保险的单位及
其职工，为更好保障职工退休后的生活而建立的补充养老
保险制度。
委托人：指建立企业年金计划的单位及其职工。
受益人：参加企业年金计划的职工及其他享有企业年
金计划受益权的自然人。
受托人：指受托管理本单位企业年金基金的符合国家
规定的法人受托机构或企业年金理事会。
账户管理人：指接受受托人委托管理企业年金基金账
户的专业机构。
托管人：指接受受托人委托保管企业年金基金财产的
商业银行。
投资管理人：指接受受托人委托投资管理企业年金基
金财产的专业机构。
个人账户：指以职工个人名义开立的账户，用于记录
分配给职工个人的单位缴费、职工个人缴费及其投资收益。
企业账户：指以单位名义开立的账户，用于记录暂时
未分配至职工个人账户的单位缴费及其投资收益。
2
第一章 总则
第一条 为保障和提高职工退休后的待遇水平，调动职
工的劳动积极性，建立人才长效激励机制，增强单位的凝
聚力，促进单位健康持续发展，根据《中华人民共和国劳动
法》（中华人民共和国主席令第 28 号）、《集体合同规定》
（劳动和社会保障部令第 22 号）、《企业年金试行办法》
（劳动和社会保障部令第 20 号）、《企业年金基金管理办
法》（人力资源和社会保障部令第 11 号）、 等法
律、法规及政策，×× 单位 决定建立企业年金计划（以下简
称本计划），并结合实际情况，制定企业年金方案（以下
简称本方案）。
第二条 建立企业年金遵循的原则：
（一）有利于单位发展。通过建立企业年金增强单位的
凝聚力和吸引力，激励职工长期稳定地工作，促进单位与
职工共同发展；
（二）公平与效率相结合。企业年金应覆盖大多数职工，
对不同类别的职工可以在单位缴费分配上区别对待，但差
距不宜过大，在体现公平、普惠的同时兼顾效率；
（三）自愿平等协商。单位及其职工通过集体协商确定
建立企业年金并制定企业年金方案，职工自愿选择是否参
摘要：
展开>>
收起<<
附件1（××单位）企业年金方案（范本）（××单位并盖章）企业首席代表职工首席代表签章：签章：日期：日期：目录释义.....................................................................1第一章总则.........................................................2第二章参加人员...................................................3第三章资金筹集与分配.........................................5...
声明：本站为文档C2C交易模式，即用户上传的文档直接被用户下载，本站只是中间服务平台，本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。玖贝云文库仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私，请立即通知玖贝云文库，我们立即给予删除！
分类：人力资源/企业管理
价格：10玖币
属性：20 页
大小：91.5KB
格式：DOC
时间：2025-06-24
渝公网安备50010702506394
