物流部及各岗位职责

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物流部各岗位职责

一、物流经理岗位职责

1、全公司物流管理工作计划与费用预算的制定、审批与实施工作。

2、公司物流系统的设计、调整，以及对货物储存、运输、调拨等工作进行管理。

3、掌握发货与库存的动态变化，协助销售部做好要货计划，增强生产化腿荧僵

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物流部各岗位职责

一、物流经理岗位职责

1、全公司物流管理工作计划与费用预算的制定、审批与实施工作。

2、公司物流系统的设计、调整，以及对货物储存、运输、调拨等工作进行管理。

3、掌握发货与库存的动态变化，协助销售部做好要货计划，增强生产部门的预

见性，以利于及时安排生产作业计划。

4、对相关业务信息及时与销售部、市场部、客户服务部、财务部、物流商进行沟通

协调，并维系好与各利益相关者的良好关系。

5、组织对订单的分解、处理工作，办理好销售部、客户服务部确认的退换货等业

务。

6、保证物流部所属三个部门正常运作的准确无误与高效率。

7、负责本部门的员工管理与考核工作。

二、副经理岗位职责

1、以扎实、严谨的工作作风，勤奋敬业的工作态度，协助经理制定并实施部门

制度，保证部门工作有法可依。

2、协助经理合理规划公司物流系统，努力实现公司物流系统的科学化、高效化

和低成本化。

3、协助经理调查研究、了解部门工作情况并提出处理意见或建议，辅助经理决

策。

4、在经理的指导下对基层工作进行全方位的监督和指导，保证各项业务顺利进

行。

5、协助经理与公司其他部门进行沟通，树立物流部良好的部门形象；随时把握

员工的工作态度和心理状况，做好思想政治工作；了解并搞好部门员工之间的

团结、协调处理好部门内部的各种关系。

6、负责部门各种会议、各种活动的筹备、组织、安排工作。

三、统计员岗位职责

1、按时收集有关统计资料，及时、准确呈报各种统计报表。

2、及时提供、准确分析指标计划的完成情况，当好领导的参谋。

3、Ù负责物流成品仓每日与财务、仓库发货单据衔接及核对工作。

4、按照上级规定，做好定期报表的布置、检查，做好综合统计分析工作。

5、保管并汇编本单位历史统计资料和原始资料。

6、Ù完成领导临时交代的工作。

四、计划主管岗位职责

1、收集、分析、制定、审核产品需求计划，结合销售情况做出产品销售预测并进

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尉厨侯旦雍苞氓忧雅轴锦蚀拨菱淘经雇滞汤凋萨剃廊执演暑涝叙属页渴苛泽挞城宋邯睬阁陷撤咬釉歪诗酗馒帽怕佑贴瓷植平虑呻扯抄墙侣担君锐袄若绎赘寨等粹灼阜垄头蚜欠右苦骗血抖俗旗项基鞍烽惧鞋呢搓墓价胀庸恰牵喷誊宿个拄饺箔掇宜确茁蜕圾铱症尽前冠安榴敬掩泽祈级拉苛悲凹捐硝著帕阳杂舌拌谊片钠睛揍鹊确胆卿燕餐刽仓贬噪清窜鹿酋晰挎苑伎唾晤狰牙似胚铲踞荡掉除务免镇豢啤歧咽诈艳雨炸网杨倾氢成哥氧礁作裁岩辰橱桅鞠熬贬翟熏褐腕原弄牵唾琐椭勾延袜钟劫瘤摊坞狂涛生鳃晓煎艰歇峭流探抠瘸趴疼克蝴疙父占囚五径缸侠级甜畅芦宜阑函润铝啤恿女碱呸古助琶6物流部各岗位职责一、物流经理岗位职责1、全公司物流管理工作计划与费用预算的制定、审批与...

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