2010年海南省公务员考试行测真题及答案

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海南公务员考试《行政职业能力测验》试卷 

注意事项

本测验共有五个部分，１２０道题，总时限为１２０分钟。各部分不分别计时，但都

给出了参考时限，供你参考以分配时间。

请在题本、答题卡上严格按照要求填写好自己的姓名，填涂准考证号。

请仔细阅读以下注意事项：

１．题目应在答题卡上作笞，在题本上作答的一律无效。

２．监考人员宣布考试开始时，你才可以开始答题。

３．监考老师宣布考试结束时，你应立即停止作答，将题本、答题卡和草稿纸都翻

过来留在桌上，待监考老师确认数量无误、允许离开后，方可离开。

４．在这项测验中，可能有一些试题较难，因此你不要在一道题上思考时间太久，

遇到不会答的题目，可先跳过去，如果有时间再去思考。否则，你可能没有时间完成后面

的题目。

５．试题答错不倒扣分。

６．特别提醒你注意，填涂答案时一定要认准题号。

７．严禁折叠答题卡！



第一部分数量关系

（共 15 题，参考时限 15 分钟）



一、数字推理。给你一个数列，但其中缺少一项，要求你仔细观察数列的排列规律，然

后从四个供选择的选项中选择你认为最合理的一项，来填补空缺项，使之符合原数列的排

列规律。



请开始答题：

１．0，0，6，24，60，120，（）

Ａ．180 Ｂ．196 Ｃ．210 Ｄ．216

２．2，3，7，45，2017，（）

Ａ．4068271 Ｂ．4068273 Ｃ．4068275 Ｄ．4068277

３．２，２，３，４，９，３２，（）

Ａ．129 Ｂ．215 Ｃ．257 Ｄ．283

４．０，４，１６，４８，１２８，（）

Ａ．280 Ｂ．320 Ｃ．350 Ｄ．420

５．0.5，1，2，5，17，107，（）

Ａ．1947Ｂ．1945Ｃ．1943Ｄ．1941

二、数学运算。在这部分试题中，每道试题呈现一段表述数字关系的文字，要求你迅速、

准确地计算出答案。你可以在草稿纸上运算。



请开始答题：

６．一个正三角形和一个正六边形周长相等，则正六边形面积为正三角形的（

）。



９．单独完成某项工作，甲需要１６小时，乙需要１２小时，如果按照甲、乙、甲、乙、

……的顺序轮流工作，每次１小时，那么完成这项工作需要多长时间？（）

Ａ．１３小时４０分钟Ｂ．１３小时４５分钟

Ｃ．１３小时５０分钟Ｄ．１４小时

１０．甲乙两人相约见面，并约定第一人到达后，等１５分钟不见第二人来就可以离

去。假设他们都在１０点至１０点半的任一时间来到见面地点，则两人能见面的概率有多

大？（）

Ａ．37.5％Ｂ．50％Ｃ．62.5％Ｄ．75％

１１．有一排长椅总共有 65 个座位，其中已经有些座位上有人就坐。现在又有一人准

备找一个位置就坐，但是此人发现，无论怎么选择座位，都会与已经就坐的人相邻。问原

来至少已经有多少人就坐？（）

Ａ．13Ｂ．17Ｃ．22Ｄ．33



第二部分 判断推理

（共 35 题，参考时限 40 分钟）

一、图形推理。请从所给的四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定

的规律性。

请开始答题：

二、定义判断。每道题先给出一个定义，然后列出四种情况，要求你严格依据定义，从

中选出一个最符合或最不符合该定义的答案。注意：假设这个定义是正确的，不容置疑的。

请开始答题：

２１．第一次刺激能缓解第二次的小刺激，这种规律称为“贝勃规律”。它表明当人

经历强烈的刺激后，之后施与的刺激对他来说会变得微不足道。

根据上述定义，下列能用贝勃规律进行解释的是（）。

Ａ．当人们从一个明亮的地方进入一个光线很差的地方时，一开始会看不清任何物体，

但过了一会儿后能很快适应黑暗

Ｂ．得知公司将进行第三次裁员时，小王没有前两次时那么担心，能够比较平静地对

待了

Ｃ．甲公司向乙公司出售整套设备，开始时报价很优惠，谈判即将结束时，却提出加

收安装服务费，乙公司认为不可以接受

Ｄ．小李刚开始工作时兢兢业业，熟悉环境后慢慢松懈下来，但周围人仍觉得他很敬

业

２２．外包是一种战略管理模式，是指企业为维持核心竞争能力，将非核心业务委托

给外部的专业公司，以降低营运成本、提高顾客满意度。离岸外包是外包的一种形式，是指

企业将某项业务委托给海外的某个服务提供商或者公司在海外的子公司。

根据上述定义，下列不属于外包的是（）。

A．某家企业的一个项目需要 5 名高级电子工程师，它请国内一家人力资源公司帮助招

聘

Ｂ．美国某家公司的一个项目有大量文字资料需要转为电子文本，它请一家中国的公

司来完成

Ｃ．某公司承建中东某个国家的钢厂，工程的运输部分由这个公司的海外子公司——

海运公司承担

Ｄ．某家建筑工程公司承建某学校的一座教学楼，该校委托另外一家公司进行教学楼

的室内装修工作

２３．前苏联研制的米格－２５喷气式战斗机的许多零部件与同时期美国的战机相比

都要落后得多，但因设计者考虑了整体性能，对各零部件进行了更为协调的设计，使该机

在升降、速度、应急反应等方面达到当时世界一流水平。这一因组合协调而产生的令人意想

不到的结果，被后人称为“米格－２５效应”。

根据上述定义，下列属于米格－２５效应的是（）。

Ａ．一家礼品店礼品样式齐全、定价也不高，因此生意非常不错

Ｂ．小方学习服装设计后，着装时从丝巾到鞋都搭配得当，给人以美感

Ｃ．机关举行乒乓球混双比赛，某处的两人配合默契，以绝对优势战胜了男女单打冠

军的组合

Ｄ．某电脑公司开发了一款笔记本电脑，虽然内部配置不高但外观小巧精美，上市后

销售情况很好

２４．自我防御性归因是指通过强调自己对积极的、合乎期望的好结果的作用，缩小

对消极的、不合乎期望的坏结果的责任来保护自尊。

根据上述定义，下列属于自我防御性归因的是（）。

Ａ．很多家长认为，孩子能否具有创造力关键在于学校的教育理念是否先进

Ｂ．某公司管理者在总结企业成功经验时说，一个成功的企业离不开优秀的员工和先

进的管理方法

Ｃ．某国ＧＤＰ水平屡创新低，该国领导人表示，这是受到世界经济持续低迷的影响

Ｄ．某企业因经营不善而面临破产，该企业领导承认企业领导班子在经营决策上存在

失误

２５．价格歧视实质上是一种价格差异，通常指商品或服务的提供者在同一时间向不

同的接受者提供相同等级、相同质量的商品或服务时，在接受者之间实行不同的销售价格

或收费标准。

根据上述定义，下列属于价格歧视的是（）。

Ａ．经销商将过季商品打五折出售

Ｂ．电信运营商对网内和网外通话实行区别定价

Ｃ．北京某电影院对其会员实行票价八折的优惠

Ｄ．香港四星级酒店的价格高于内地很多四星级酒店

２６．企业战略联盟是两个或两个以上的经济实体（一般指企业，如果企业间的某些

部门达成联盟关系，也适用此定义）为了实现特定的战略目标而采取的共担风险、共享利

益的长期联合与合作协议。

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海南公务员考试《行政职业能力测验》试卷注意事项本测验共有五个部分，１２０道题，总时限为１２０分钟。各部分不分别计时，但都给出了参考时限，供你参考以分配时间。请在题本、答题卡上严格按照要求填写好自己的姓名，填涂准考证号。请仔细阅读以下注意事项：１．题目应在答题卡上作笞，在题本上作答的一律无效。２．监考人员宣布考试开始时，你才可以开始答题。３．监考老师宣布考试结束时，你应立即停止作答，将题本、答题卡和草稿纸都翻过来留在桌上，待监考老师确认数量无误、允许离开后，方可离开。４．在这项测验中，可能有一些试题较难，因此你不要在一道题上思考时间太久，遇到不会答的题目，可先跳过去，如果有时间再去思...

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