股权激励案例
2025-06-12
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侵权投诉
公告编号：2017-023
证劵代码：837292 证劵简称：永信至诚 主办券商：首创证券
北京永信至诚科技股份有限公司
住所：北京市海淀区东北旺西路 8号院 4号楼 305 号
员工股权激励计划
主办券商
住所：北京市西城区德胜门外大街 115 号
二O一七年六月
公告编号：2017-023
目 录
第一章 释义 ............................................................................................................. 1
第二章 实施本计划的目的..................................................................................... 2
第三章 本计划的管理机构..................................................................................... 2
第四章 激励对象的确定依据和范围 .................................................................... 2
第五章 本计划的具体内容..................................................................................... 6
第六章 激励对象受让、回购及变现的程序 ........................................................ 8
第七章 公司、激励对象的权利义务 .................................................................... 9
第八章 持股平台基本情况................................................................................... 10
第九章 公司、激励对象发生异动的处理 .......................................................... 11
第十章 税费承担 ................................................................................................... 12
第十一章 附则 ....................................................................................................... 12
第一章 释义
除非有特别说明，本文中出现的下列词语或简称具有如下含义：
永信至诚、公司
指
北京永信至诚科技股份有限公司
股权激励计划、本计划
指
通过有限合伙企业作为持股平台，通过激励对象
持有持股平台财产份额及持股平台持有公司股
份的方式，对激励对象进行股权激励的计划
合伙企业 A、持股平台 A
指
为实施员工股权激励方案而设立的、公司员工为
有限合伙人的有限合伙企业：北京信安春秋科技
合伙企业（有限合伙）
合伙企业 B、持股平台 B
指
为实施员工股权激励方案而设立的、公司员工为
普通合伙人和有限合伙人的有限合伙企业：北京
信安春秋壹号科技合伙企业（有限合伙）
激励对象、公司员工
指
按照本计划规定，通过持有持股平台财产份额而
间接持有公司股份的公司或子公司的员工
授予
指
公司股东大会和董事会向符合资格的公司员工
授予持股平台份额。
份额
指
符合资格的公司员工取得的持股平台份额，该等
份额对应公司相应比例的股权/股份/股票。
股份/股票
指
公司员工通过持股平台间接持有的公司股份/股
票。
股份/股票数量
指
公司员工通过持股平台间接持有公司股份/股票
的数量。
锁定
指
公司员工持有的持股平台份额，及对应持有的公
司股份/股票处置（处置方式包括但不限于：转
让、出售、交换、抵押、偿还债务）所设定的限
制性条件
股东大会
指
北京永信至诚科技股份有限公司股东大会
董事会
指
北京永信至诚科技股份有限公司董事会
摘要：
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公告编号：2017-023证劵代码：837292证劵简称：永信至诚主办券商：首创证券北京永信至诚科技股份有限公司住所：北京市海淀区东北旺西路8号院4号楼305号员工股权激励计划主办券商住所：北京市西城区德胜门外大街115号二O一七年六月公告编号：2017-023目录第一章释义.............................................................................................................1第二章实施本计划的目的............................................
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分类：人力资源/企业管理
价格：10玖币
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