物流岗位职责-(1)

2025-06-03 2 0 270.5KB 20 页 10玖币

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物流部职责

名称物流部负责人物流部经理

人员编制

38 人(根据业

务量情况安排

人员)

直接上级

公司副总

下设部门 3下设岗位

物流经理、经理助理、

营运组主管（下设分检员、总库管、库房主管、主管

助理、分库管、总部信息员 A、内勤员）、

信息组主管（下设总部信息员 A、总部信息员 B、大

区信息员、巡视员）、

运输资源管理主管（下设总部信息员 C）

工作目标

工作职能完成销售——配送订单，收取货款；库存产品的管理和合理化流转

中

心

职

责

1、全国物流网络的建设，物流平台的搭建，确保物流网络的高速、高效的运作；

2、执行公司物流政策，管理及合理调配物流资源，实现物流成本的最优化；

3、根据实际情况发展改善及维护公司的物流运作系统；

4、承担物流配送网络管理渠道的建设及管理，为物流业务公司化的发展打造基础；

5、严格管理及合理调配物流自营配送网络的信息资源，实现物流业务管理的科学化及有效

性；

6、负责库房的规范性管理及商品的流通、调配；

7、参与公司重要事项的分析和决策，为企业的生产经营、业务发展等事项提供物流方面的分析

和决策依据；

8、完成公司领导临时交办的其他任务。

物流部经理职位说明书

职位名称物流经理所属中心北京

所属部门物流部工作地点北京

直接上级主管副总下属人数 36

工作目标保证物流部整体业务的顺畅及全面跟进

主

要

职

责

1、管理物流配送渠道，确保其畅通，以使货物送达目标客户手中并不断促进对客户的

服务水平

2、安置、组织并调动整个团队充分执行目标要求的任务

3、部门各项制度的制定及考核

4、商品出入库、包装耗材及仓库的管理，研究并改进工作流程，确保各环节运做正常

5、在保证物流成本的合理性的基础上，严格控制物流成本，促使物流成本的降低

6、根据统计数据，做出深度的数据分析工作报告，以利于正确性决策的制定

7、提供实时管理和作业报告，保持计算机系统和手工系统数据的精确

8、完成主管副总临时交办的其他任务

基

本

任

职

资

格

1、物流、财务或相关专业大学本科以上学历。

2、2年以上物流配送管理方面具备实战经验，同时有财务管理经验者优先考虑。

3、具有较全面的物流或电子商务方面的知识。

4、熟悉基本货运、保险合同及法律文书等。

5、具备的能力：较强的沟通协调能力、良好的客户服务意识、指导培训能力、发现问题

且处理问题的能力、很强的接收新鲜事物的能力、学习能力、创新的能力、数据分析能

力。

6、良好的口头及书面表达能力。

7、年龄 30-40 岁，性别不限

组

织

机

构

图

直接上级签名任职人签名

制订时间修订时间

公司副总

物流经理

物流部经理助理职位说明书

职位名称物流部经理助理所属中心北京

所属部门物流部工作地点北京

直接上级物流部经理下属人数 35

工作目标协助物流部经理达成目标

主

要

职

责

1、认真理解、学习公司的物流管理制度并严格依照执行；

2、协助物流经理制定并完善部门的各项规章制度，并保证制度的贯彻执行；

3、协助经理完善物流各业务流程，以确保工作的良性运做

4、督导物流主管的各项业务管理工作，促使业务正常、有序地进行

5、部门及公司领导临时交办的其他任务

基

本

任

职

资

格

1、物流、财务或相关专业大学本科以上学历。

2、有物流配送管理经历，从事快递行业管理者优先。

3、熟悉基本货运、保险合同及法律文书等。

4、具备的能力：较强的沟通协调能力、良好的客户服务意识、指导培训能力、发现问题

且处理问题的能力、学习能力、创新的能力

5、良好的口头及书面表达能力。

6、年龄 30-40 岁，性别不限

组

织

机

构

图

直接上级签名任职人签名

制订时间修订时间

物流部经理

物流部经理助理

营运主管信息主管运输资源主管

物流部营运组主管职位说明书

职位名称物流营运主管所属中心

所属部门物流部工作地点北京

直接上级物流经理下属人数 7

工作目标保证物流基本业务的运做：库房管理、订单的分检、物流数据的准确性

主

要

职

责

1、认真理解、学习公司的物流管理制度并严格依照执行

2、牵头负责第三方物流配送方式的维护、管理及考核，确保物流网络的高速、高效的运

作

3、督导库房的管理，保证库房各项业务的正常运做

4、商品的流通及调配，配合公司销售行为的正常进行

5、制定本部员工的工作流程及考核制度，并保证其在操作环节的顺利运做

6、根据业务发展的实际情况，不断改善及维护公司的物流运作系统

7、部门及公司领导临时交办的其他任务

基

本

任

职

资

格

1、物流、财务或相关专业大学专科以上学历。

2、2年以上物流仓储管理经验；了解委托代收款业务者优先；

3、具有较全面的物流或电子商务方面的知识。

4、熟悉基本货运、保险合同及法律文书等。

5、具备的能力：沟通协调能力、指导培训能力、相对独立处理问题的能力、很强的执行

能力、学习能力、创新的能力、数据分析能力。

6、良好的口头及书面表达能力。

7、年龄 25 岁以上，性别不限

组

织

机

构

图

直接上级签名任职人签名

制订时间修订时间

物流经理

物流营运组主管

总部运营组

各库房

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摘要：

物流部职责名称物流部负责人物流部经理人员编制38人(根据业务量情况安排人员)直接上级公司副总下设部门3下设岗位物流经理、经理助理、营运组主管（下设分检员、总库管、库房主管、主管助理、分库管、总部信息员A、内勤员）、信息组主管（下设总部信息员A、总部信息员B、大区信息员、巡视员）、运输资源管理主管（下设总部信息员C）工作目标工作职能完成销售——配送订单，收取货款；库存产品的管理和合理化流转中心职责1、全国物流网络的建设，物流平台的搭建，确保物流网络的高速、高效的运作；2、执行公司物流政策，管理及合理调配物流资源，实现物流成本的最优化；3、根据实际情况发展改善及维护公司的物流运作系统；4、承担物流...

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