园林公司岗位职责
董事长岗位职责1、贯彻执行决策委员会对公司重大事项的决议,并定期向决策委员会汇报执行情况。2、确立公司发展规划,决定公司经营方向、投资规模及利润指标。3、统筹管理行政部、人力部及财务部,对公司行政、人事、财务工作负总责。4、根据公司发展需要制定各项行政规则制度、人事用工制度以及财务制度,审核各项制度的合理合法性,并对各项制度的执行情况定期进行检查分析。5、对总经理上报的管理、人事、财务等制度以及各类办事流程进行最终核定。6、享有对公司总经理的直接任命权,并对部门经理及以上人员的任命有最终审批权。7、对外以法人代表身份代表公司签署各类协议合同,处理其它相关事宜。8、听取公司和总经理的汇报,决定公...
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