综合行政部岗位职责

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综合行政部岗位职责

1、日常办公事务管理：

（1）企业各种日常办公事务的计划、组织、协调与控制；

（2）会议的组织、协调，会议内容的记录与传达；

（3）在建立办公自动化系统方面给予协助的职责。

2、办公物品及设备管理：

（1）负责制定办公物品及设备的采购、保管、发放与使用制度；

（2）负责办公物品及设备的采购事宜；

（3）办公物品的保管、发放、使用。

3、规范遵守公司各项规章制度，加强学习，廉洁奉公，积极参加

公司各项活动，认真做好上传下达，及时了解员工思想动态，并

引导员工围绕公司工作计划扎实开展工作。

4、掌握并执行公司有关劳动保护条例、劳动保险、职工福利、工作

奖惩等有关政策规定，负责参与对本部门员工礼节礼貌、仪表仪

容、劳动纪律、工作质量教育检查、考评及奖罚。

5、负责做好员工考勤、出勤统计、报表、分析等人事管理工作。抓

好环境绿化、食堂、车辆管理等日常的后勤工作。协助工、青、妇组

织开展活动，组织公司开展精神文明建设工作。

6、负责起草公司有关文件以及负责审核各部门起草的有关文书，

负责公司印章管理，做好用章登记工作，保护公司机密，及时办

理公司各有关证照年检等手续。加强安全检查以及消防安全的教

育工作，抓好安全及绿化工作。

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摘要：

综合行政部岗位职责1、日常办公事务管理：（1）企业各种日常办公事务的计划、组织、协调与控制；（2）会议的组织、协调，会议内容的记录与传达；（3）在建立办公自动化系统方面给予协助的职责。2、办公物品及设备管理：（1）负责制定办公物品及设备的采购、保管、发放与使用制度；（2）负责办公物品及设备的采购事宜；（3）办公物品的保管、发放、使用。3、规范遵守公司各项规章制度，加强学习，廉洁奉公，积极参加公司各项活动，认真做好上传下达，及时了解员工思想动态，并引导员工围绕公司工作计划扎实开展工作。4、掌握并执行公司有关劳动保护条例、劳动保险、职工福利、工作奖惩等有关政策规定，负责参与对本部门员工礼节礼貌、仪...

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