物品采购管理制度及表格

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物品采购管理制度及表格

第一章总则

一、目的

为加强物品采购管理，规范所有物品采购工作，保障公司经营活动所需物

品的正常持续供应，降低采购成本，特制定本制度。

二、适用范围

公司对外采购相关固定资产、办公用品、劳保用品的采购管理（以下统称为

物品采购）。

第二章采购权限和原则

一、职责权限

与公司经营及产品有关的固定资产、材料、配件等及非经营性固定资产、

办公用品、劳保用品的采购均由人事行政部负责。其他业务相关的采购则单独申

请报批后由相关业务部门进行采购。

二、采购原则

1. 询价比价原则

有两家以上供应商提供报价，在权衡质量、价格、交货时间、售后服务

资信、客户群等因素的基础上进行综合评估，并与供应商进一步议定最

终价格，临时性应急购买的物品除外。

2. 一致性原则

采购人员定购的物品必须与请购单所列要求、规格、型号、数量一致。

在市场条件不能满足请购部门要求或成本过高的情况下，采购人员须及

时反馈信息供请购部门更改请购单。

3. 低价搜索原则

采购人员随时搜集市场价格信息，了解市场最新动态及最低价格，实现

最优化采购。

4. 廉洁原则

自觉维护企业利益，努力提高采购物品质量，降低采购成本。严格按采

购制度和程序办事，自觉接受监督。工作认真仔细，

5. 监督问责原则：

采购人员要自觉接受财务部、请购部门及公司领导对采购活动的

监督和质询。

在采购过程中，如果遇到采购商品质量、价格等问题，相关部门

均可向采购部门提出异议。

对采购人员在采购过程中发生的违犯廉洁制度的行为，公司有权

对相关人员依照公司《员工奖惩制度》等进行处罚直至追究其法

律责任。

第三章采购流程

一、采购申请：

1、与公司经营及产品有关的固定资产、材料、配件（例如测试手

机、机顶盒、手柄、各种产品配件）等及非经营性固定资产、

办公用品、劳保用品（例如办公设备、电脑、办公文具、劳保

等）的采购均由人事行政部负责。

2、其他业务相关的采购则单独申请报批后由相关业务部门进行采

购（例如线上活动活动奖品、研发人员日常使用工具书等）。

3、物品需求部门提出采购申请，填写《请购单》，请购单要求注

明名称、规格型号、数量、需求日期、参考价格、用途等，若

涉及技术指标的，须注明相关参数、指标要求。

4、请购部门可在提出采购申请前先进行市场调研，给出采购商家

或采购价格的建议，采购部门可参考请购部门给出的调研数据

进行采购。

5、日常办公文具及劳保用品的采购由人事行政部在每月月底进行

统计和收集，次月第一周进行采购。并将此类预算费用在每月

月初及时报至财务审核。

二、询价比价议价：

每一种物品（物资）原则上需两家以上的供应商进行报价。所有采购

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摘要：

物品采购管理制度及表格第一章总则一、目的为加强物品采购管理，规范所有物品采购工作，保障公司经营活动所需物品的正常持续供应，降低采购成本，特制定本制度。二、适用范围公司对外采购相关固定资产、办公用品、劳保用品的采购管理（以下统称为物品采购）。第二章采购权限和原则一、职责权限与公司经营及产品有关的固定资产、材料、配件等及非经营性固定资产、办公用品、劳保用品的采购均由人事行政部负责。其他业务相关的采购则单独申请报批后由相关业务部门进行采购。二、采购原则1.询价比价原则有两家以上供应商提供报价，在权衡质量、价格、交货时间、售后服务资信、客户群等因素的基础上进行综合评估，并与供应商进一步议定最终价格，临...

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