2018年电商提成方案(可试行)
2025-06-17
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侵权投诉
一、电商范围：第三方网络（外网）销售平台，如：淘宝、天猫、阿里巴巴等；公司自营网
站平台，如：公司官网、公司营销网站等。
二、适用范围：电商部运营主管、运营人员
三、薪资构成：底薪 + 提成
四、总销售额=当月销售实际到账销售总额
五、销售指标：运营主管每月 25 日前设定次月销售指标，经上级确认审批后根据指标完成
率提成。
六、以下销售提成只针对现有人员的提成表（试运营 12 个月）。
七、提成分为个人提成、团队奖金、和团队基金奖三部分
八、提成方案：
1、运营主管：
总销售额 提成比例（%）提成奖金（元）
＜2万3 500
≥3万≤5万3 800-1000
＞6万≤10 万3 1500-2000
10 万以上 33000 以上
2、运营人员：
总销售额 提成比例（%）提成奖金（元）
＜2万1 200
≥3万≤5万1.5 500-800
＞6万≤10 万2 1000-1500
10 万以上 2.5 2000 以上
3、外网销售渠道：
摘要：
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一、电商范围：第三方网络（外网）销售平台，如：淘宝、天猫、阿里巴巴等；公司自营网站平台，如：公司官网、公司营销网站等。二、适用范围：电商部运营主管、运营人员三、薪资构成：底薪+提成四、总销售额=当月销售实际到账销售总额五、销售指标：运营主管每月25日前设定次月销售指标，经上级确认审批后根据指标完成率提成。六、以下销售提成只针对现有人员的提成表（试运营12个月）。七、提成分为个人提成、团队奖金、和团队基金奖三部分八、提成方案：1、运营主管：总销售额提成比例（%）提成奖金（元）＜2万3500≥3万≤5万3800-1000＞6万≤10万31500-200010万以上33000以上2、运营人员：总销售...
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分类：人力资源/企业管理
价格：10玖币
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时间：2025-06-17
渝公网安备50010702506394
