37.年度安全生产工作总结&来年工作计划-模板1

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**公司2020 年度安健环工作总结及2021年度

安全环保工作计划报告

2020 年12月

目 录
**  公司   2017年度安健环工作总结及2021年度安全环保工作计划报告..............3
一、安健环目标指标完成情况..........................................5
（一）事故情况.................................................5
（二）安健环重点指标完成情况...................................5
二、安健环管理工作开展情况..........................................6
（一）现场安全检查及隐患排查分析工作...........................6
（二）安全投入费用使用情况.....................................6
（三）安全教育培训工作.........................................7
（四）危险源辨识评价及管控工作................................10
（五）应急演练开展情况........................................11
（六）班组安全标准化达标建设工作..............................11
（七）安全合法、合规手续办理推动工作..........................12
（八）职业健康管理工作........................................12
（九）安全标准化年度内部自评..................................12
（十）环保工作................................................13
（十一）其他重点工作开展情况..................................13
三、安健环工作存在的不足及改进措施.................................13
四、需公司协调解决的问题...........................................15
五、2021年度安健环重点工作安排.....................................16
附件1  ：  **  公司及   **2017   年度隐患排查治理分析报告...........................24
附件2  ：  **  “  安全生产月”活动总结   .........................................30
附件3  ：  **  公司（   **  ）  2017   年度“   119   ”  全国消防月活动总结   ....................43
附件4  ：  **  公司安全预警指数   ...............................................51
附件5  ：  **  公司、   **  对标管理实施总结   .......................................52
2

整体介绍：

2020 年度，**公司依据年度安健环工作计划及上级工作文件

要求，积极开展各项安全工作。

一是安全目标管理方面，本年度**公司及**通过全员签订安

全目标责任书，安全目标层层分解，健全并落实安全生产责任制，

严格落实责任，保障了年度安全目标梳理完成。

二是组织机构建设方面，**公司级**根据公司发展需要，及

时调整安委会，以各分管领导及主要部门负责人为主要成员，并

设立安环部，具有专职安全管理人员4人，兼职安全管理28人，

组织安全工作的开展，形成公司三级安全管理网络，实现**公司

及**整合后安全管理全覆盖，同时，保障了安全标准化体系的正

常运行。

三是严格落实安全生产投入，**公司年初计划安全投入81万

元，截止目前执行65万元，包括培训、防暑降温、安全设施、消

防设施的增补等，为安全工作的开展及设备设施及环境的改善提

供了强有力的保障。

四是制度建设方面，**公司通过修订39项制度，10个程序文

件，新编制3项项制度，并组织制定13个安全操作规程等，形成

了安全制度流程体系，保障了安全工作的有效、有序开展。

五是教育培训方面，**公司组织特种作业，包括高低压电工、

进网电工以及登高作业人员共计169人次，组织特种设备操作培

训22人次，公司内部培训，包括新员工安全培训、日常制度、事

故案例、消防安全等培训，共计培训402课时，参与人数1864人

次，安全培训覆盖率达到100%。

六是作业安全方面，公司通过严抓三违，并对危险作业实行

票证管理，年度共计审批临时用电票42份，共计审批动火作业票

36份，审批高压上电作业票356份，倒闸作业票634份，35kv耐

压工作票11份，高处作业票3份，严格执行危险作业安全管理规

定，安全措施落实到位，狠抓三违行为，保障了作业安全，同时

针对外来人员签订安全协议、安全技术交底3份，签订安全告知、

安全承诺书15份，。

七是隐患排查治理方面，依据上级公司制度要求，因地制宜，

制定切合实际的安全检查标准，并通过高频次、严标准的执行隐

患排查治理工作，全年度共计排查隐患564条，其中较大隐患20

条，一般隐患544条，完成真该564条，整改完成率达到100%。

八是危险源管控方面，**公司通过动员全员深入开展危险源

辨识评价工作，全年度共计辨识危险源410条，其中三级以上危

险源5条，开展危险源源头治理工作，重点针对用电裸露及高压

设备进行治理，通过人防、技防、物防，保障重要危险源得到有

效控制，安全管控措施合理有效，所有危险源处于可控状态。

九是职业健康管理方面，通过建立职业健康安全档案，组织

职业健康安全教育培训，组织员工职业健康体检，按时发放合格

的劳动防护用品，年度未新增职业病例。

十是应急管理方面，**公司依据危险源辨识评价，针对重要

危险源制定相应的应急预案，共计制定总和预案1个，专项应急

预案4个，现场处置方案7个，共计组织演练4次，参演人员达

到205人次，应急预案评估、更新及时。

十一是事故管理方面，**公司严格执行事故管理制度，发生

事故及时上报，未发生瞒报、不报的情况。

十二是绩效评定方面，**公司依据绩效评定管理制度，积极

开展标准化自评工作，公司自评得分874分，新能源对**公司考

评得分870分，年度标准化达到二级标准。并针对自评及公司考

评过程中的不符合项严格督促，落实整改，保障安全工作开展能

够持续有效改进。

一、安健环目标指标完成情况

**公司安建环重点指标完成，本年度未发生一般D级以上事

故，未新增职业病案例，无治安事件，未发生环境事件，全年度

公司依据制度、文件开展各项工作，年度重点指标控制效果良好，

重点指标均完成良好。

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摘要：

**公司 2020年度安健环工作总结及 2021 年度安全环保工作计划报告2020年 12 月1目录**公司 2017 年度安健环工作总结及 2021 年度安全环保工作计划报告 .............. 3一、安健环目标指标完成情况 .......................................... 5（一）事故情况 ................................................. 5（二）安健环重点指标完成情况 ................................... 5二、安健环管理工作开展情况 ...............

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