服装公司岗位说明书

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销售

岗位说明书

岗位名称：销售 AD

所属部门：销售部

直接上级：销售部经理

直接下属：无

工作目标：维护好客户和终端店铺，货源调控合理及时，确保资金安全回笼。

岗位职责：

1. 负责对分管区域销售市场各销售网点的货品配发和调控，及时对滞销货品

调整，尺码窜换，维护产品在市场的一切销售活动；

2. 配合财务负责对各销售点的货款结算工作，确保资金及时回收；

3. 定货会期间配合客户及自营店店长合理的定好每季货品；

4. 负责退换货及质量问题的处理与协调；

5. 与客户和终端店铺保持经常性沟通，准确及时传达公司营销政策，主动调

控和推荐货品，完成销售指标；

6. 负责各终端店铺日常销售数据的管理，确保销售数据及时准确录入系统；

7. 配合财务、行政做好各直营店铺员工工资结算和员工入职（离退职）手续

办理和协调工作；

8. 负责销售分析及货源供应分析，为营销、督导和产品开发提供参考依据；

9. 每月软件关帐后三天内负责做好各店进销存报表并及时交财务；

10. 其他临时性任务。

销售部经理岗位说明书

岗位名称：销售部经理

所属部门：销售部

直接上级：总经理

直接下属：销售 AD、市场督导

工作目标：维护好客户和终端店铺，货源调控合理及时，确保资金安全回笼、不

断提升销售业绩。

岗位职责：

1. 负责管理品牌的整个销售网络，维护产品在市场的一切销售活动；

2. 负责编制销售计划和促销方案，经上级审批后实施；

3. 负责统计和汇总各店铺日常销售数据并进行分析，拟订促销计划和方案，

主动调控和推荐货品，完成销售指标；

4. 负责销售分析及货源供应分析，为产品开发提供参考依据；

5. 配合财务负责对各销售点的货款结算工作，确保资金及时回收；

6. 负责商场合同、托管商协议等相关资料的寄送和跟踪；

7. 负责质检报告的收集和整理复印，并寄给店铺或商场；

8. 负责退换货及质量问题的处理与协调；

9. 负责店铺新开和关闭的事务协调处理；

10. 负责与商场主管领导保持日常沟通；

11. 负责处理商场相关文件、通知、促销活动、员工人事管理等事项；

12. 配合财务、行政做好各直营店铺员工工资结算和员工入职（离退职）手续

办理和协调工作；负责托管商提成的结算；

13. 负责对下属部门及员工进行工作安排、监督管理、培训指导和工作考核；

14. 负责拟订店铺及销售网络规章制度，并监督实施；

15. 其他临时性任务。

市场督导岗位说明书

岗位名称：市场督导

所属部门：销售部

直接上级：销售部经理

直接下属：无

工作目标：规范终端店铺销售服务及管理，提升产品陈列标准并实施到位，协

助终端销售管理，提升销售业绩。

岗位职责：

物流部经理岗位说明书

岗位名称：物流部经理

所属部门：物流部

直接上级：总经理

直接下属：仓库统计、大类仓管、质检、司机、辅料仓管

工作目标：做好仓库管理及物流配送工作，确保仓库安全。

岗位职责：

1. 负责销售市场各终端店铺的产品陈列、员工培训，协助终端销售管理；

2. 定期进行终端店铺巡查，对不规范的销售行为加以指正或处罚；

3. 负责对店铺销售数据和市场信息进行分析，提出合理的促销方案，监督并

跟踪实施；

4. 配合销售部和企划部做好新店开业前各项准备工作（如：辅销品和促销品

准备，货品配置、开业活动策划等），协助终端开业；

5. 负责公司展厅不定期的货品陈列维护，订货会期间配合产品开发生产部做

好货品的搭配和陈列；

6. 负责店铺陈列品的策划事宜及采购工作；

7. 配合企划部完成每季画册拍摄的具体辅助工作；

8. 负责对直营店铺进行精心维护和管理：定期巡查和人员培训，定期盘点和

日常事务监督，与商场主管部门保持沟通；

9. 协助销售部门进行货款结算和货款回收；

10. 负责终端店铺停业、关闭、撤柜等事务处理工作；

11. 其他临时性任务。

1. 负责仓库货品的系统管理及流通工作；

2. 负责物流部的日常管理工作：安排和协调货品（及辅料等）收发及物流运

输等工作；

3. 负责对滞销货品库存数据及时提出警报；

4. 负责仓库防火、防盗、防潮、防晒、防鼠等安全工作；

5. 负责仓库 5S管理，确保仓储货品（及辅料等）的安全、清洁、有序、标识

清晰、存放整齐；

6. 定期或不定期进行盘点，确保仓贮货品（及辅料等）数量的准确；

7. 严格执行物流管理制度；

8. 协助质检对进出货品进行质量检查和控制；

9. 负责仓库备用金的保管和使用，严格控制运输成本；

10. 做好物流运输的防护和保护工作，确保运输途中的货品安全；

11. 负责对下属部门及员工进行工作安排、监督管理、培训指导和工作考核；

12. 其他临时性任务。

大类仓管员岗位说明书

岗位名称：大类仓管员

所属部门：物流部

直接上级：物流部经理

直接下属：无

工作目标：做好仓库货品整理和收发管理工作，确保收发及时、数量准确。

岗位职责：

1. 负责进出货品的清点、核实、入帐，确保数量准确、帐卡物相符；

2. 负责仓库分管区域 5S管理工作，确保仓储货品的安全、清洁、整齐有序、标

识清晰；

3. 协助公司进行盘点，确保仓贮货品数量的准确；

4. 收发货及时、迅速、不出差错并保证数量的准确；

5. 做好协助及配合工作：复核、打包、清点整理、搬运等；

6. 日常工作：搞好仓库环境卫生、整理仓库货品及辅料、配合主管做好仓库各

项安全工作；

7. 其他临时性任务。

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摘要：

销售AD岗位说明书岗位名称：销售AD所属部门：销售部直接上级：销售部经理直接下属：无工作目标：维护好客户和终端店铺，货源调控合理及时，确保资金安全回笼。岗位职责：1.负责对分管区域销售市场各销售网点的货品配发和调控，及时对滞销货品调整，尺码窜换，维护产品在市场的一切销售活动；2.配合财务负责对各销售点的货款结算工作，确保资金及时回收；3.定货会期间配合客户及自营店店长合理的定好每季货品；4.负责退换货及质量问题的处理与协调；5.与客户和终端店铺保持经常性沟通，准确及时传达公司营销政策，主动调控和推荐货品，完成销售指标；6.负责各终端店铺日常销售数据的管理，确保销售数据及时准确录入系统；7.配合...

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