建筑工程公司各部门岗位职责

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建筑工程有限公司
高管及各部门职责
一、董事长职责
1、负责召集和主持董事会会议,领导董事会工作,执行董事会的决
议,处理董事会权限内的事务,重要问题应向下次股东大会报
告。
2、决定公司的发展战略、规划、经营方针、计划和投资方案。
3、聘任或解聘公司总经理,根据总经理的提名,聘任或解聘公司副
总经理、总工程师等,并决定其薪酬事项。
4、制订公司的章程修改方案,年度财务预算、决算方案,利润分配
方案和弥补亏损方案,增加或减少注册资本的方案以及发行公司
股票、债券的方案。
5、决定公司内部管理机构的设置、调整,拟订分(子)公司或部门
的合并、分立、解散方案,提出公司的破产申请。
6、指导本公司重大业务活动,决定公司重要资产的抵押、出租、发
包和转让,签署本公司的股票、债券、重要合同及其他重要文
件。
7、负责公司其他重大事项及方案的讨论、研究。
8、在发生重大事件时,可对一切事务行使特别裁决权和处置权,但
2
必须符合本公司利益,并在事后向董事会报告。
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责。
二、总经理职责
1、全面负责公司的经营管理,执行公司章程,对董事会负责并报告
工作。
2、组织和制定公司生产、年度经营、发展、财务、人事、劳资、福
利等计划,报董事会批准实行,主持制订公司年度预、决算报
告。
3、向董事会提名任免公司专业顾问、高级职员、部门经理(主任)
及分(子)公司的经理人选。
4、任免和调配下属公司、部门员工,并决定其奖惩、定级、升级、
加薪、雇用或解雇辞退。
5、负责公司资源配置,提出机构设置、调整或撤销的意见,报董事
会批准。
6、定期向董事会提交经营计划工作报告、财务报表等。
7、签发日常行政、业务和财务等文件,根据董事长的授权代表公司
对外签署合同和协议。
8、公司章程或董事会授予的其他职权。
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责。
三、副总经理职责
1、协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划。
2、组织、监督公司各项规划和计划的实施。
3、负责将公司内部管理制度化、规范化。
4、负责分管部门和业务的工作,对分管部门和业务的工作负领导责
任,在分管职能上有较大自主决策权。
5、协助总经理推进公司企业文化的建设工作。
6、总经理不在时,受总经理委托代总经理行使职权。
7、总经理临时授权的其他工作。
四、总工程师职责
1、在总经理领导下,主管公司技术、工程质量、项目施工等工作。
2、负责公司工程项目的工艺、技术进步和改造,“四新”的研发和
质量管理。
3、积极推广应用新技术、新材料、新工艺,提高工厂化、机械化水
平,保程质量,提高劳动生产考核技术工作效果
摘要:

1建筑工程有限公司高管及各部门职责一、董事长职责1、负责召集和主持董事会会议,领导董事会工作,执行董事会的决议,处理董事会权限内的事务,重要问题应向下次股东大会报告。2、决定公司的发展战略、规划、经营方针、计划和投资方案。3、聘任或解聘公司总经理,根据总经理的提名,聘任或解聘公司副总经理、总工程师等,并决定其薪酬事项。4、制订公司的章程修改方案,年度财务预算、决算方案,利润分配方案和弥补亏损方案,增加或减少注册资本的方案以及发行公司股票、债券的方案。5、决定公司内部管理机构的设置、调整,拟订分(子)公司或部门的合并、分立、解散方案,提出公司的破产申请。6、指导本公司重大业务活动,决定公司重要资...

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