建筑公司岗位职责全套[1]

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岗位职责目录

一、总经理岗位职责

二、副总经理岗位职责

三、生产副经理岗位职责

四、总工程师岗位职责

五、办公室岗位职责范围

六、办公室主任岗位职责

七、秘书岗位职责

八、档案员岗位职责

九、财务部岗位职责

十、会计岗位职责

十一、出纳员岗位职责

十二、财务工作制度

十三、财务部部长岗位职责

十四、工程部职责范围

十五、工程部部长岗位职责

十六、生产、技术部岗位职责

十七、质量、安全部岗位职责

十八、预算员岗位职责

十九、预算部岗位职责

二十、预算部部长岗位职责

二十一、保卫员岗位职责

二十二、材料、设备部岗位职责

二十三、项目经理岗位职责

二十四、项目技术负责人岗位职责

二十五、质检员岗位职责

二十六、安全员岗位职责

二十七、技术员岗位职责

二十八、施工员岗位职责

二十九、资料员岗位职责

三十、材料员岗位职责

三十一、保管员岗位职责

三十二、公司卫生员岗位职责

三十三、司机岗位职责

岗位职责

总经理岗位职责

一、认真贯彻执行国家的方针、政策、法令和上级的决议及企业

的各项规章制度。

二、全面负责公司经营管理工作，组织检查、落实本单位各类人

员岗位责任制和各项规章制度。

三、根据《公司章程》，负责公司员工的录用，劳动合同的签订、

解除，岗位的聘任换岗及解聘，制定岗位责任制。

四、制定和完善管理制度方案、业务操作流程，建立、健全公司

统一、高效的组织体系和工作体系，并以此调动员工积极性以及

发挥企业经营效益的最大化。

五、及时了解和研究市场，制定公司经营发展规划、业务计划。

六、依照有关规章制度决定对公司员工的奖惩、升级、加薪。

七、对经营过程中经营人员如严重失职、营私舞弊、损害公司利

益和形象的行为要及时按有关制度进行处理。

八、审查批准年度计划内的经营、投资、改造、建筑项目和流动资

金贷款、使用。健全公司财务管理制度，严守财经纪律，做好增

收节支和开源节流工作，保证现有资金的保值和增值。

九、组织召开总经理办公例会，处理日常工作。组织召开企业负

责人会议，布置工作。

十、主管财务工作，审批公司日常各种用款。

十一、建立健全质量安全管理网络，选派工作认真负责、坚持原

则、威信较高、既懂理论又有实践经验的人员负责项目部施工全

过程监督管理工作。

十二、做好公司的施工成本管理工作，主持公司经济活动分析会

议，对存在的问题及时分析研究，提出改进措施，努力降低施

工成本。

十三、加强对项目部材料计划、采购、供应、物资消耗、仓库管理、

周转材料、施工工具及低值易耗品的管理和监督。

十四、公司采取切实措施，推行现代化管理，开展优质服务，提

高经济效益。

十五、掌握市场信息，不失时机地增加经营项目，扩大业务范围

增强企业的应变和竞争能力。

十六、督促抓好职工培训工作，不断提高职工队伍的业务和技术

素质。

十七、关心职工生活，积极改善职工的劳动条件，创造良好工作

环境。

副总经理岗位职责

一、在总经理的安排下工作，负责公司日常工作，使公司管理逐

步实现科学化、规范化、制度化。

二、组织职工进行业务学习，检查、考核落实公司各项规章制度

的执行。

三、负责公司各种会议、各种活动的筹备、组织、安排工作。

四、负责公司的对外联络、接待工作，安排好活动日程和生活。

五、负责公司经理办公会议决定的事项监督落实。

六、参与公司重大投资决策，拟定公司相关计划、制度等。

七、严格执行公司规章制度，对分管业务范围内工作人员进行管

理，督促工作人员办理事务，对自己不能处理或不能及时处理

的事项及时向总经理汇报。

八、执行分管业务，办理公司总经理交办事情，并且及时汇报事

情办理的结果和执行情况。

生产副经理岗位职责Q

一、参与领导本单位的经营、生产活动，对公司重大经营决策提

出建设性意见，并协助实施。

二、组织制定公司各类人员岗位责任制和各项规章制度，加强检

查施工计划、生产、技术、质量、环境、安全、材料、机械、劳动力等

管理办法的执行情况。

三、负责分管业务相关的其他工作，对公司质量、安全目标、指

标的完成负相应领导责任。

总工程师岗位职责

一、负责公司所有施工工程质量和技术工作的总体控制：

1、监督、检查施工技术操作规程的执行。

2、监督、检查设备维护使用规程的执行。

3、监督、检查安全技术操作规程的执行。

4、监督、检查其它有关的生产管理制度的执行。

二、积极开展合理化建议工作，大力提倡采用新技术、新材料应

用。

三、负责对工程项目《施工组织设计》的审批。

四、负责小型设备施工安拆方案技术内容的修改和方案审批。

五、负责对工程项目基础、主体分部和单位工程的质量验收。

六、领导投标工作，负责各个项目投标方案的编报、对工程技术

文件的审核工作。

七、负责审批针对产品中严重不合格项的纠正措施，并评审实施

效果。

八、参加各工程项目重要部位和施工工程竣工验收会议。

九、负责对顾客投诉进行处理并及时反馈各相关方。

十、负责组织对重大质量事故的鉴定和处理; 不定期对施工现场

进行检查，随时监控工程质量，发现问题及时召集项目部、生产

技术处等相关部门负责人进行处理。

十一、完成上级领导安排的临时性、重要性工作。

办公室岗位职责范围：

一、负责内部文件和外部文件的收发、编号、传送、催办、归档。

二、负责公司的文件打印、复印、传真的收发工作。

三、负责通知以公司名义召开的会议，作好会议记录。

四、负责公司的车辆使用管理。

五、负责公司各种办公用品的采购和管理。

六、负责公司的对外接待工作。

七、负责维持公司正常的工作秩序和整洁的工作环境，保持良好

的对外形象，负责安排落实领导值班和节假日值班。

办公室主任岗位职责

一、熟悉公司各项工作业务环节，做好经理的助手，及时完成经

理交办的各项工作。

二、认真贯彻执行党和国家制定的各项方针、政策，协助制定公

司的日常管理制度，协调各部门、各单位之间的关系。

三、根据经理指示，参与行政办公会议、有关专业性会议的筹备

四、对会议形成的文件下发后，及时组织检查，了解每个文件的

实际执行情况，将执行中存在的问题向经理反映，及时协调解

决。

五、定期对下发文件的执行情况进行总结，对于在日常业务方面

具有规律性的东西，通过总结列入有关规章制度中。

六、负责起草行政方面综合性工作报告和工作要点，以及经理安

排起草的其他文件、文稿。

七、根据档案法及档案管理实施细则作好行政管理类档案管理工

作，对日常档案工作做好检查，不断提高档案工作质量。

八、按规定做好机关小车的管理、调度、使用，做到计划用车，

统筹安排，合理使用。

九、负责做好来宾接待的各项事务。

十、负责对公司各部门的印章刻发、核实、补发以及缴毁工作。

十一、根据公司发展需要，拟定培训计划，执行公司培训计划，

协助组织员工培训。

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岗位职责目录一、总经理岗位职责二、副总经理岗位职责三、生产副经理岗位职责四、总工程师岗位职责五、办公室岗位职责范围六、办公室主任岗位职责七、秘书岗位职责八、档案员岗位职责九、财务部岗位职责十、会计岗位职责十一、出纳员岗位职责十二、财务工作制度十三、财务部部长岗位职责十四、工程部职责范围十五、工程部部长岗位职责十六、生产、技术部岗位职责十七、质量、安全部岗位职责十八、预算员岗位职责十九、预算部岗位职责二十、预算部部长岗位职责二十一、保卫员岗位职责二十二、材料、设备部岗位职责二十三、项目经理岗位职责二十四、项目技术负责人岗位职责二十五、质检员岗位职责二十六、安全员岗位职责二十七、技术员岗位职责二十...

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