公司年度奖励方案

VIP免费

2025-01-07 0 0 22KB 4 页 5.9玖币

侵权投诉

年度奖励评选方案

1.0 总则：

1.1 为了有效激励优秀的团队及个人,树立良好的工作典范,倡导一

个团结和谐的工作氛围，弘扬“敬业、上进、专业、创新”的团队作

风，促进公司积极进取、爱岗敬业、精诚合作的良好氛围，推动公司

整体工作绩效的提升和企业文化的落实。特制定本办法：

1.2 遵循“公平、公正、公开”的原则

2.0 奖项设置（6项）：

2.1 优秀团队：年度优秀的子公司（部门）；

2.2 优秀管理者：年度优秀的部门主管（总监、副总监）；

2.3 优秀新人：2014 年新入职优秀员工；

2.4 优秀员工：正式员工；

2.5 敬业奖：正式员工。

3.0 参选条件及评选标准：

3.1 优秀团队：截止到 12 月31 日为止，满运营 6个月以上的子公

文档加载中……请稍候！
如果长时间未打开，您也可以点击刷新试试。

下载文档到电脑，查找使用更方便

5.9 玖币 0人已下载

立即下载 VIP免费下载

摘要：

年度奖励评选方案1.0总则：1.1为了有效激励优秀的团队及个人,树立良好的工作典范,倡导一个团结和谐的工作氛围，弘扬“敬业、上进、专业、创新”的团队作风，促进公司积极进取、爱岗敬业、精诚合作的良好氛围，推动公司整体工作绩效的提升和企业文化的落实。特制定本办法：1.2遵循“公平、公正、公开”的原则2.0奖项设置（6项）：2.1优秀团队：年度优秀的子公司（部门）；2.2优秀管理者：年度优秀的部门主管（总监、副总监）；2.3优秀新人：2014年新入职优秀员工；2.4优秀员工：正式员工；2.5敬业奖：正式员工。3.0参选条件及评选标准：3.1优秀团队：截止到12月31日为止，满运营6个月以上的子公1司...

展开>> 收起<<

公司年度奖励方案.doc

共4页,预览1页

还剩页未读，继续阅读

声明：本站为文档C2C交易模式，即用户上传的文档直接被用户下载，本站只是中间服务平台，本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。玖贝云文库仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私，请立即通知玖贝云文库，我们立即给予删除！

公司年度奖励方案

相关推荐

开通VIP享超值会员特权

作者详情

相关内容

热门标签

举报选择: