矩阵理论赵迪知识总结-补充验单法
补充验单法验单法:已知n阶方阵A1.若每个k>1重根使,则A为单阵(可对角化);2.若有k>1重根使得,则A非单阵(不可对角).Pf:,恰有个基本解:(k个线性无关的特征向量).可知:每个k重根恰有k个特征向量A必有n个无关的特征向量令可逆,A为单阵Eg1:,,为k=2重根验:,A为单阵.Eg2:,,为k=2重根验:,A为非单阵.Eg3:,,为k=2重根11()rankAnk−=−11()rankAnk−−11()()0rankAnkAX−=−−=1()nrankAk−−=1,kXX1,nXX()1,nPXX=1100nPAPD−==11002...
相关推荐
-
公司日常考勤制度VIP免费
2024-11-29 4 -
公司人事考勤制度VIP免费
2024-11-29 8 -
公司规章制度汇编VIP免费
2024-11-29 9 -
岗位绩效工资制度VIP免费
2024-11-29 10 -
保密制度汇编VIP免费
2024-11-29 10 -
《绩效管理制度》VIP免费
2024-11-29 11 -
《施工企业安全生产评价标准》JGJ/T-77—2010VIP免费
2024-12-14 173 -
《潮起:中国创新型企业的诞生》导读VIP免费
2024-12-14 59 -
岗位面试题库合集-通用面试题库-世界五百强面试题目及应答评点(全套50题)VIP免费
2024-12-15 67 -
(试行)建设项目工程总承包合同示范文本GF-2011-0216VIP免费
2025-01-13 123
作者详情
-
VP-STO Via-point-based Stochastic Trajectory Optimization for Reactive Robot Behavior Julius Jankowski12 Lara Bruderm uller3 Nick Hawes3and Sylvain Calinon125.9 玖币0人下载
-
WA VEFIT AN ITERATIVE AND NON-AUTOREGRESSIVE NEURAL VOCODER BASED ON FIXED-POINT ITERATION Yuma Koizumi1 Kohei Yatabe2 Heiga Zen1 Michiel Bacchiani15.9 玖币0人下载
相关内容
-
49_2019年离职面谈技巧大全
分类:人力资源/企业管理
时间:2025-08-23
标签:无
格式:DOC
价格:10 玖币
-
48_员工离职交接单
分类:人力资源/企业管理
时间:2025-08-23
标签:无
格式:XLS
价格:10 玖币
-
47_员工离职交接表-模板
分类:人力资源/企业管理
时间:2025-08-23
标签:无
格式:DOC
价格:10 玖币
-
46_员工离职工作交接表
分类:人力资源/企业管理
时间:2025-08-23
标签:无
格式:DOC
价格:10 玖币
-
45_员工离职〈调动〉工作交接表
分类:人力资源/企业管理
时间:2025-08-23
标签:无
格式:DOC
价格:10 玖币


渝公网安备50010702506394