第56讲_劳动合同的可备条款

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第 3 单元 劳动合同的可备条款

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本单元考点框架

考点 12：试用期（★★★）

1.试用期属于劳动合同可备条款，双方可以约定，也可以不约定试用期。

2.试用期的期限

（1）最多可以约定多长时间的试用期？

适用情形试用期期限

① 劳动合同期限＜3 个月

② 以完成一定工作任务为期限的劳动合同

③ 非全日制用工

不得约定试用期

3 个月≤劳动合同期限＜1 年约定的试用期应当≤1 个月

1 年≤劳动合同期限＜3 年约定的试用期应当≤2 个月

① 劳动合同期限≥3 年

② 无固定期限劳动合同约定的试用期应当≤6 个月

（2）试用期包含在劳动合同期限内；劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。

（3）同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。

（4）法律责任

用人单位违反规定与劳动者约定试用期的，由劳动行政部门责令改正；违法约定的试用期已经履行的，由

用人单位以劳动者试用期满月工资为标准，按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金。

3.试用期工资

劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的 80%或者劳动合同约定工资（试用期满后工

资）的 80%，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

【提示】由于同工同酬的要求，劳动合同约定工资应当大于等于本单位相同岗位最低档工资：

（1）劳动合同明确约定工资数额，且该数额符合同工同酬的要求的，试用期工资不低于“约定工资的

80%”和“当地最低工资标准”二者的孰高数；

（2）劳动合同未约定具体工资数额而是约定参照执行本单位相同岗位的工资制度的，或者约定了具体工资

数额但不符合同工同酬要求的，试用期工资不低于“本单位相同岗位最低档工资的 80%”和“当地最低工资标

准”二者的孰高数。

【经典考题 27·多选题】甲公司与其职工对试用期期限的下列约定中，符合法律规定的有（ ）。

A.夏某的劳动合同期限 4 年,双方约定的试用期为 4 个月

B.周某的劳动合同期限 1 年,双方约定的试用期为 1 个月

C.刘某的劳动合同期限 2 年,双方约定的试用期为 3 个月

D.林某的劳动合同期限 5 个月,双方约定的试用期为 5 日

【答案】ABD

【经典考题 28·多选题】用人单位与劳动者对试用期所作的下列约定中，符合法律规定的有（ ）。

A.乙公司与赵某订立 1 年期劳动合同，约定其试用期 2 个月

B.丁公司聘请李某从事非全日制用工，约定其试用期半个月

C.丙公司与白某订立无固定期限劳动合同，约定其试用期 4 个月

D.甲公司与陆某订立以完成一定工作任务为期限的劳动合同，约定其试用期 1 个月

【答案】AC

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摘要：

第3单元劳动合同的可备条款本单元考点框架考点12：试用期（★★★）1.试用期属于劳动合同可备条款，双方可以约定，也可以不约定试用期。2.试用期的期限（1）最多可以约定多长时间的试用期？适用情形试用期期限①劳动合同期限＜3个月②以完成一定工作任务为期限的劳动合同③非全日制用工不得约定试用期3个月≤劳动合同期限＜1年约定的试用期应当≤1个月1年≤劳动合同期限＜3年约定的试用期应当≤2个月①劳动合同期限≥3年②无固定期限劳动合同约定的试用期应当≤6个月（2）试用期包含在劳动合同期限内；劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。（3）同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。...

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